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Formation Referent harcelement à Limoges (87)

Offre de Formation Limoges

Fonctionnement de la plateforme

Les résultats affichés sont des offres de formation correspondant à votre recherche. Certaines de ces formations proviennent de centres partenaires qui rémunèrent notre plateforme pour chaque demande d'information générée. Cela nous permet de maintenir un service gratuit et accessible à tous les utilisateurs.

Les offres de formation issues de centres partenaires (clients) sont d’abord classées selon leur pertinence par rapport à votre recherche, afin de vous proposer les formations les plus adaptées à vos besoins. En cas de pertinence équivalente, les formations sont ensuite ordonnées en fonction de leur performance, calculée notamment sur la base du montant payé par le centre de formation pour chaque mise en relation. Les formations proposées par des centres non partenaires (non clients), qui ne versent aucune rémunération à notre plateforme, apparaissent après celles des centres partenaires et sont également triées par pertinence. Elles sont reconnaissables car elles ne disposent pas de logos.

Pour plus d'informations, consultez nos règles de fonctionnement de la plateforme.

Référent Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes

LIMOGES
Centre de formation CARINEL
CARINEL
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... travail Savoir réagir efficacement face à un cas de harcèlement sexuel Distinguer une pratique managériale d'un cas de harcèlement Comprendre...
Les + choisies

Référent Harcèlement Moral

LIMOGES
Centre de formation CARINEL
CARINEL
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... et les conduites appropriées pour prévenir mais aussi réagir face à une situation de harcèlement moral en milieu professionnel. Dans...
Les + choisies

Référent Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes

LIMOGES
Centre de formation Propuls'
Propuls'
Non finançable CPF
En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Comprendre les obligations légales et les définitions du harcèlement sexuel et des agissements sexistes au travail. Identifier les signaux révélateurs...

Formation des référents en matière de harcèlement sexuel et d'agissements sexistes

LIMOGES
Centre de formation AADF Formations
AADF Formations
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... sexuel ou d'agissements sexistes Etre en capacité d'accompagner les victimes Devenir un acteur majeur de la prévention du harcèlement sexuel...

Prévention du Harcèlement Moral pour le personnel

LIMOGES
Centre de formation CARINEL
CARINEL
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... de définir les conduites appropriées pour prévenir mais aussi réagir face à une situation de harcèlement moral en milieu professionnel...

Prévention du Harcèlement Sexuel et des Agissements Sexistes pour le personnel

LIMOGES
Centre de formation CARINEL
CARINEL
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... ainsi limiter les rapports contraignants. Connaître les dispositifs légaux et repérer les situations à risques Distinguer les différentes formes de...

Prévention Harcèlement

LIMOGES
Centre de formation ZEN-KONCEPT Formation
ZEN-KONCEPT Formation
Non finançable CPF
En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Reconnaître les situations de harcèlement sexuel ou moral au travail Identifier les comportements à risque et les situations à risque...

CdotSdotEdot le referent harcelement sexuel et agissements sexistes

LIMOGES
CENTRE DE FORMATION DE LA CCI DE LA CREUSE
CENTRE DE FORMATION DE LA CCI DE LA CREUSE
Non finançable CPF
En centre / En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... et moyens en tant que référent HSAS S'approprier les méthodes et outils pour pouvoir agir et réagir efficacement en cas...

Devenir referente harcelement et discrimination dans le cinema et l-audiovisuel

LIMOGES
ATELIER MARCELLE
ATELIER MARCELLE
Non finançable CPF
En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... les procédures possibles, les sanctions encourues et la responsabilité des employeur·euse·s Savoir prévenir, détecter les violences Savoir recueillir la parole

Referent harcelement sexuel

LIMOGES
MCG EquiLibra & Conseils
MCG EquiLibra & Conseils
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
- Identifier et comprendre les comportements de harcèlement sexuel en milieu professionnel. - Accompagner les victimes de harcèlement en toute...

Referent harcelement du CSE

À DISTANCE
URIEL Form@tions
URIEL Form@tions
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
La formation obligatoire doit permettre aux élus, et notamment au Référent Harcèlement d'acquérir des compétences en harcèlement (moral ou sexuel)...

Referent harcelement sexuel et agissements sexistes

À DISTANCE
FM Consult Training
FM Consult Training
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Article L2314-1 du code du travail : - Depuis le 1er janvier 2019, un/une référent (e) harcèlement sexuel doit être...

Enfant-adolescent victime de harcelement approches individuelle- familiale et institutionnelle

LIMOGES
GERFI +
GERFI +
Non finançable CPF
En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
Mieux repérer, situer et évaluer les situations de harcèlement potentiellement vécues ou mises en œuvre par les enfants ou adolescents...

Prevenir les risques de sexisme et le harcelement sexuel au travail

À DISTANCE
IDJINOV
IDJINOV
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... de VSST Soutenir les personnes référentes tant côté employeur que salarié·e·s pour leur permettre de remplir leur rôles et missions

Le harcelement moral 100 pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

À DISTANCE
STRAFORMATION
STRAFORMATION
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... car les conséquences peuvent être très importantes et votre responsabilité engagée ; Il est donc nécessaire de connaître et de...

Sensibilisation au harcelement moral et sexuel dans une structure culturelle -VHSS

À DISTANCE
Cagec Gestion
Cagec Gestion
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Non renseigné

Prevenir- agir et reagir face aux violences sexistes et sexuelles

LIMOGES
CONFER
CONFER
Non finançable CPF
En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... en place au sein de votre structure ? Connaître les obligations des employeur·e et se positionner en tant que structure

Reperer- accompagner- orienter les victimes de violences conjugales

LIMOGES
DEFI
DEFI
Non finançable CPF
En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... • Apprendre les conséquences des violences conjugales sur les victimes • Adapter son positionnement en tant que professionnel(le)s face à...

Comprendre et prevenir les violences sexistes et sexuelles en milieu professionnel

LIMOGES
MCG EquiLibra & Conseils
MCG EquiLibra & Conseils
Non finançable CPF
À distance / En entreprise
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... violences sexistes et sexuelles sur les victimes et l'organisation. - Prévenir efficacement les violences sexistes et sexuelles en entreprise. -...

Chef de projet climat social

À DISTANCE
Road to triumph
Road to triumph
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... en mettant en oeuvre les actions de prévention, d'écoute et de traitement des situations. Améliorer le climat social en identifiant...
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