Pôle Formation GRETA du VAR

CAP Pâtissier

Pôle Formation GRETA du VAR

Finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Prise en charge CPF
Durée
896 heures dont 490 heures en entreprise et 406 he
Niveau visé
Niveau BAC / BEP / CAP
Taux de réussite
100%
Pré-requis
  • Tous publics
  • Niveau 3ème des collèges ou expérience équivalente
Certifications
Qualiopi
Le plus de la formation
Formation finançable, parcours individualisés
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
En savoir plus sur les localités en présentiel
Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 83 - Fréjus
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 83 - Var
Objectifs

Acquérir les bases théoriques et pratiques pour devenir ouvrier-pâtissier : savoir fabriquer et présenter les produits de pâtisserie et de viennoiserie dans le respect des des procédés de transformation (de l'élaboration à la finition), des normes d'hygiène et de sécurité conformément à la législation en vigueur, des préconisations liées au développement durable, notamment la lutte contre le gaspillage.
Le titulaire du CAP pâtissier participe à la réception et au stockage des produits livrés ainsi qu'à la fabrication et conservation des produits réalisés. Il contribue à la mise en valeur des produits finis et renseigne le personnel de vente. Il peut être amené à être en contact avec la clientèle et peut travailler dans le secteur artisanal, hôtellerie restauration, agroalimentaire, grande ou moyenne distribution et restauration collective.

Programme

Programme

BC01 - Production de petits fours et gâteaux de voyage

  • Gérer la réception des produits
  • Effectuer le suivi des produits stockés
  • Organiser son poste de travail
  • Appliquer les règles d'hygiène
  • Élaborer des crèmes selon leur technique de fabrication
  • Assurer la préparation, la cuisson et la finition de pâtisseries : à base de pâtes, petits fours secs et moelleux, meringues
  • Évaluer sa production

BC02 - Production d'entremets et petits gâteaux (correspond à l'épreuve EP2 - Entremets et petits gâteaux)

  • Organiser la production
  • Préparer des éléments de garniture
  • Préparer les fonds d'un entremets et/ou des petits gâteaux
  • Monter, garnir et glacer un entremets et/ou des petits gâteaux
  • Décorer un entremets et/ou des petits gâteaux
  • Valoriser la pâtisserie élaborée
  • Mesurer le coût des produits fabriqués

BC03 - Français et histoire - géographie - enseignement moral et civique
BC04 - Mathématiques et physique - chimie
BC05 - Education physique et sportive

BC06 - Langue vivante étrangère

  • Comprendre la langue orale
  • Comprendre un document écrit
  • S'exprimer à l'écrit
  • S'exprimer à l'oral en continu
  • Interagir à l'oral dans des situations de la vie quotidienne, sociale et professionnelle.

BC07 - Prévention - santé - environnement

  • Appliquer une méthode d'analyse d'une situation de la vie professionnelle ou quotidienne et d'une documentation
  • Mettre en relation un phénomène physiologique, un enjeu environnemental, une disposition réglementaire, avec une mesure de prévention
  • Proposer une solution pour résoudre un problème lié à la santé, l'environnement ou la consommation et argumenter un choix
  • Communiquer à l'écrit et à l'oral avec une syntaxe claire et un vocabulaire technique adapté
  • Agir face à une situation d'urgence

Validation(s)
Diplôme du ministère de l'Education nationale et de la Jeunesse de Niveau 3 (CAP - RNCP38765)

Dates et durée

  • Formation du 14 oct 2025 au 22 mai 2026
  • Durée totale maximale de 896 heures dont 490 heures en entreprise et 406 heures en centre de formation.
  • La durée de la formation est indicative et sera déterminée en fonction de votre profil.

Modalités, équipements et suivi pédagogiques

Modalité d'enseignement
Formation entièrement présentielle

Modalités pédagogiques

  • Parcours personnalisé
  • Cours collectifs
  • Examen en présentiel

Équipements

  • Centre de ressources
  • Plateaux techniques équipés
  • Salle équipée de postes informatiques en réseau
  • Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Modalités de suivi et d'individualisation

  • Positionnement en amont de l'entrée en formation.
  • Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.
  • Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH du GRETA-CFA.
  • Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Expertise des intervenants

  • Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.
  • Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages.

Modalités d'évaluation et de certification

  • Contrôle en cours de formation (CCF)
  • Entretien avec un jury professionnel
  • Épreuves en fin de formation (Évaluation ponctuelle)
  • Possibilité de valider un/des blocs de compétences

Comment s'inscrire ?

  • Test de positionnement sur rendez-vous.
  • Divers financements possibles : nous contacter
  • Entretien sur rendez-vous.
  • Pour les candidats en apprentissage : La formation est accessible dans un délai minimum de 48h sous réserve de la validation de votre dossier ainsi que du poste en entreprise (conformité diplôme) et ce jusqu’à la fin du 1er mois de démarrage de l’action.

Après la formation
Le titulaire du CAP Pâtissier peut occuper un emploi d'ouvrier de production:

  • dans le secteur artisanal (boutique, salon de thé, traiteur, commerce non sédentaire...)
  • dans le secteur de l'hôtellerie restauration (pâtisserie de restaurant, traiteur...)
  • dans le secteur de l'agroalimentaire (industrie du dessert, de la viennoiserie, de l'activité traiteur...)
  • dans la grande ou moyenne distribution (laboratoire de pâtisserie ou pâtisserie boulangère, traiteur...)
  • dans la restauration de collectivités (scolaire, santé, sociale, transports...).

Commodités

  • Accès personnes en situation de handicap
  • Lieu accessible aux personnes en situation de handicap.
  • Ascenseur clés à demander à l'accueil du lycée

Restauration
Snack interne au lycée - Restaurant d'application et / ou brasserie interne uniquement en dehors des vacances scolaires - Cantine dans la cité scolaire Camus-Galliéni

Transport
Lignes de bus de la CAVEM et Varlib

Les + de la formation

  • Contrôle en cours de formation et programmation des évaluations calée sur la progression des stagiaires
  • Dynamique d'apprentissage construite sur des simulations professionnelles et sur la mobilisation du groupe
  • Expérience des formateurs et expertise sur le contenu et les attendus du diplôme
  • Taux de réussite : 100% sur 6 personnes présentées à l'examen
  • Taux de satisfaction : 100% sur 6 personnes qui ont répondu à notre enquête de satisfaction
  • Taux d'insertion global dans l'emploi : 85%
  • Taux d'insertion dans le métier visé : 85%
  • Taux de recommandation : 100% sur 6 personnes qui ont répondu à notre enquête de satisfaction
  • Taux de poursuite d'études: 15%
  • Taux d'interruption en cours de formation : 0%
  • Taux de rupture des contrats d'apprentissage conclus : 0%
  • Valeur ajoutée de l'établissement : Plateau technique spacieux, 1 poste par candidat, 1 production par candidat, établissement scolaire spacieux offrant un centre de documentation et d'information, réseau d'entreprise bénéficiant à l'apprenant

Formation diplômante

inscrite au RNCP

2000 stagiaires

en 2024

Éligible CPF

Financement facilité

Financement

Des solutions de financement pour vous aider

Financement CPF Logo Mon Compte Formation
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à toute personne active en France de financer des formations pour développer ses compétences professionnelles tout au long de sa carrière.
Accessibilité et autonomie dans la formation
Évolution professionnelle et employabilité
Prise en charge financière
Centre

À propos du centre Pôle Formation GRETA du VAR

Le Pôle Formation GRETA du Var : au cœur de l'excellence professionnelle au service du territoire

Depuis son intégration au GIP FIPAN en 2025, le Pôle Formation GRETA du Var s’affirme comme un acteur clé de la formation professionnelle continue au sein de l’académie de Nice. Fort d’une expertise reconnue et d’une offre diversifiée, il accompagne au quotidien les entreprises, les salariés et les demandeurs d’emploi dans le développement de leurs compétences et l’adaptation aux évolutions du marché.

Une offre de formation pensée pour les besoins du territoire

Le Pôle Formation GRETA du Var propose un éventail de parcours qualifiants et certifiants, articulés autour de plusieurs filières stratégiques, toutes pensées en lien étroit avec les besoins économiques locaux et les perspectives d’emploi.

BTP – Énergie: Face aux enjeux de transition énergétique et aux nouvelles méthodes constructives, le GRETA du Var développe des formations ciblées qui permettent de répondre à la fois aux défis environnementaux et aux tensions de recrutement persistantes dans le secteur.

Industrie, mécanique navale et nautisme : Ancré dans les savoir-faire industriels du territoire, le pôle propose des parcours innovants et adaptés aux évolutions technologiques des outils de production, en soutien au dynamisme industriel local.

Tertiaire, transition digitale, fonctions RH, administratives et commerce : Dans un monde du travail en pleine mutation numérique, ces formations apportent des compétences opérationnelles directement applicables aux nouvelles exigences des entreprises, du management à la relation client.

Tourisme, hôtellerie, restauration, alimentation : Secteur emblématique de la région, le tourisme bénéficie d’une offre de formation conçue pour valoriser l’excellence de l’accueil, les savoir-faire culinaires et les métiers de l’hospitalité.

Santé – Médico-social : Le GRETA du Var forme aux métiers du soin, de l’accompagnement et de la solidarité, dans un secteur porteur de sens et en pleine transformation.

Sécurité – Propreté : Avec des certifications en adéquation avec les exigences réglementaires, ces formations répondent aux besoins croissants de prévention, de sûreté et d’hygiène dans tous les environnements professionnels.

Formation, insertion et langues : Des dispositifs sur-mesure pour favoriser l’insertion durable, la reconversion professionnelle et l’acquisition des compétences linguistiques indispensables à la mobilité professionnelle.

Centre de bilans de compétences : Un accompagnement personnalisé pour faire le point sur son parcours, envisager une reconversion ou construire sereinement un nouveau projet professionnel.
Un ancrage stratégique renforcé
Installé au sein du GIP FIPAN, le Pôle Formation GRETA du Var conforte son rôle stratégique dans l'écosystème de la formation professionnelle du territoire. Cette implantation permet une synergie renforcée avec les autres acteurs du GIP, au service de l’innovation pédagogique, de l’adaptation des parcours et de l’employabilité de tous les publics.

Une ambition partagée : faire grandir les compétences
En s’appuyant sur une équipe pédagogique expérimentée, des partenariats solides avec les entreprises et une veille constante sur les évolutions des métiers, le Pôle Formation GRETA du Var poursuit une ambition claire : former aujourd’hui les professionnels de demain et soutenir durablement le développement économique et social du territoire.

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