qvt

Formation Qualite de vie au travail (qvt) à Porto-Vecchio (2A)

Offre de Formation Porto-Vecchio

Fonctionnement de la plateforme

Les résultats affichés sont des offres de formation correspondant à votre recherche. Certaines de ces formations proviennent de centres partenaires qui rémunèrent notre plateforme pour chaque demande d'information générée. Cela nous permet de maintenir un service gratuit et accessible à tous les utilisateurs.

Les offres de formation issues de centres partenaires (clients) sont d’abord classées selon leur pertinence par rapport à votre recherche, afin de vous proposer les formations les plus adaptées à vos besoins. En cas de pertinence équivalente, les formations sont ensuite ordonnées en fonction de leur performance, calculée notamment sur la base du montant payé par le centre de formation pour chaque mise en relation. Les formations proposées par des centres non partenaires (non clients), qui ne versent aucune rémunération à notre plateforme, apparaissent après celles des centres partenaires et sont également triées par pertinence. Elles sont reconnaissables car elles ne disposent pas de logos.

Pour plus d'informations, consultez nos règles de fonctionnement de la plateforme.

FORMATION OBLIGATOIRE SSCT (renouvellement de mandat) DES MEMBRES DU CSE / CSSCT (PLUS DE 50 SALARIES) 3J

À DISTANCE
Centre de formation AADF Formations
AADF Formations
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... leur permettant de suivre parfaitement la formation. Nous étudierons alors, avec eux, les solutions visant à satisfaire à ces sollicitations.

Formation spécifique en santé au travail des IST

À DISTANCE
Centre de formation Actis
Actis
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Donner à l'infirmier(ère) de santé au travail les compétences nécessaires pour exercer ses missions.

FORMATION OBLIGATOIRE SSCT INITIALE DES MEMBRES DU CSE (MOINS DE 50 SALARIES) 5J

À DISTANCE
Centre de formation AADF Formations
AADF Formations
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... leur permettant de suivre parfaitement la formation. Nous étudierons alors, avec eux, les solutions visant à satisfaire à ces sollicitations.

Permis d-exploitation des debits de boissons

PORTO-VECCHIO
Agence Corse Qualité
Agence Corse Qualité
Non finançable CPF
En centre
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... années. Une mise à niveau obligatoire tous les 10 ans. Sensibiliser sur leur responsabilité en cas de délit Lutter contre...

Permis d-exploitation des debits de boissons

PORTO-VECCHIO
Agence Corse Qualité
Agence Corse Qualité
Non finançable CPF
En centre
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... Une mise à niveau obligatoire tous les 10 ans. Sensibiliser sur leur responsabilité en cas de délit Lutter contre l'ivresse...

Acteur PRAP IBC prevention des risques lies a l-activite physique

PORTO-VECCHIO
AFPA DR Entreprise Corse
AFPA DR Entreprise Corse
Non finançable CPF
En alternance / En centre
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... établissement. Observer et d'analyser sa situation de travail en s'appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin d'identifier les différentes...

Permis d-exploitation des debits de boissons

PORTO-VECCHIO
Agence Corse Qualité
Agence Corse Qualité
Non finançable CPF
En centre
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... des années. Une mise à niveau obligatoire tous les 10 ans. Sensibiliser sur leur responsabilité en cas de délit Lutter...

Acteur PRAP IBC prevention des risques lies a l-activite physique

PORTO-VECCHIO
AFPA DR Accès emploi Corse
AFPA DR Accès emploi Corse
Non finançable CPF
En alternance / En centre
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... entreprise ou son établissement. Observer et d'analyser sa situation de travail en s'appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin...

ISO 45001 - management de la sante et de la securite au travail

À DISTANCE
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... de la norme ISO 45001. Comprendre les enjeux de la mise en place d'une démarche structurée SST, Appréhender le périmètre,...

Directeur ressources humaines

À DISTANCE
Forces
Forces
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... techniques de recrutement liées au web, nouveaux métiers du web... ; - former au management et à la gestion d'équipes.

Sante au travail reglementation 100pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

À DISTANCE
Straformation
Straformation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... le cadre juridique de la santé au travail ; Communiquer efficacement avec les représentants du personnel et les acteurs externes.

Master Management de la Qualite- Securite- Environnement - QSE en 2 ans

À DISTANCE
CCIT Portes de Normandie
CCIT Portes de Normandie
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... plusieurs domaines Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents...

Absenteisme

À DISTANCE
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... Identifier et analyser les leviers d'action pour prévenir et gérer l'absentéisme Suivre le retour au poste après une absence Construire...

Le transfert de competences en entreprise 100 pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

À DISTANCE
Straformation
Straformation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
Permettre une transmission de compétences efficace dans l'entreprise. Favoriser la formation en interne pour limiter les coûts. Identifier les compétences...

Responsable en gestion administrative et ressources humaines - RH

À DISTANCE
Ecofac Evolution Le Mans
Ecofac Evolution Le Mans
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... en œuvre la politique des ressources humaines de l'organisation Mettre en œuvre les processus et les outils de gestion du...

Gerer une restriction d-aptitudes 100 pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

À DISTANCE
Straformation
Straformation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
Accompagner ses salariés en restriction d'aptitudes. Gérer les situations conflictuelles. Connaitre les obligations de l'entreprise. Communiquer efficacement avec tous/toutes les...

Attache DRH

À DISTANCE
Groupe JPL - CNFDI
Groupe JPL - CNFDI
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... du travail - Maîtriser le logiciel Ciel Paye - Maîtriser les techniques de réunion - Maîtriser les outils du recrutement

Responsable en gestion administrative et ressources humaines - BC1 Management des Ressources Humaines en entreprise

À DISTANCE
AL Formation - Groupe Ecoris
AL Formation - Groupe Ecoris
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... d'assurer la mise en conformité de l'entreprise. Organiser les réunions réglementaires, en programmant, préparant et animant les réunions d'IRP, du...

Gerer le personnel au quotidien 100pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

À DISTANCE
Straformation
Straformation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
Gérer les missions concernant les tâches du personnel, soit d'ordre administratif ou soit d'ordre pédagogique ; Pouvoir délivrer toujours des...

Master Management de la Qualite- Securite- Environnement - QSE - 1ere et 2eme annee -en apprentissage

À DISTANCE
CCIT Portes de Normandie
CCIT Portes de Normandie
Non finançable CPF
À distance
Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... critique des savoirs dans un domaine et/ou à l'interface de plusieurs domaines Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs...

Perfectionnement referent harcelement sexuel et agissements sexistes

À DISTANCE
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... de référent HS et AS Structurer une démarche de recueil des signalements et d'enquête Sensibiliser les salariés de son entreprise

Referent harcelement moral

À DISTANCE
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
Définir et comprendre le cadre légal du harcèlement moral Acquérir les reflexes pour agir face à un signalement de harcèlement....

Charge de developpement des ressources humaines

À DISTANCE
ESC des 3 Frontières
ESC des 3 Frontières
Non finançable CPF
À distance
Demandeur d'emploi / Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... de pilotage. Il contribue à la définition de la stratégie RH de l'entreprise, au développement et à la gestion des...

Master Management de la Qualite- Securite- Environnement - QSE en 1 an

À DISTANCE
CCIT Portes de Normandie
CCIT Portes de Normandie
Non finançable CPF
À distance
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... à l'interface de plusieurs domaines Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les...

Gestion administrative du personnel

À DISTANCE
Orsys
Orsys
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... à la gestion du personnel. Les aspects juridiques seront approfondis, permettant ainsi de renforcer le rôle du service du personnel...

Parcours e-learning charge de prevention HSE

À DISTANCE
AEGIDE INTERNATIONAL
AEGIDE INTERNATIONAL
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... de l'entreprise : • Connaître les enjeux et les acteurs de la prévention des risques • Démarche de prévention des...

Management dans la Qualite de Vie au Travail par la FEST

À DISTANCE
ASSOCIATION EUROPEENNE POUR LA COOPERATION ET LES ECHANGES LINGUISTIQUES ET CULTURELS
ASSOCIATION EUROPEENNE POUR LA COOPERATION ET LES ECHANGES LINGUISTIQUES ET CULTURELS
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... des projets professionnels Comprendre le poste du travail en temps réel Apprendre à différencier l'organisation et l'individu Savoir améliorer les...

Sante- securite et conditions de travail

À DISTANCE
Straformation
Straformation
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... grille d'inspection et savoir comment les diminuer et améliorer les conditions de travail. Connaître le cadre juridique de la santé...

Bachelor Charge des ressources humaines - en 1 an -en apprentissage

À DISTANCE
CCI Métropolitaine Rouen Métropole
CCI Métropolitaine Rouen Métropole
Non finançable CPF
À distance
Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... Gérer la paie et les déclarations sociales Mettre à jour les différentes obligations légales, Mener des actions sur la qualité...

La fonction ressources humaines

À DISTANCE
Cegos
Cegos
Non finançable CPF
À distance
Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... des processus RH. Maîtriser les fondamentaux en matière de droit du travail et relations sociales. Renforcer la crédibilité de la...
1 2 3 4

Formations par domaine

Formations à Porto-Vecchio

Formations en Qualite de vie au travail (qvt)

Formations en Sécurité

Formations en Corse-du-Sud

Haut de page