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Formation Responsable ressources humaines à Limoges (87)

Offre de Formation Limoges

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20000 €

Inférieur à 2 jours (14h)
2 jours à 2 semaines (14h à 70h)
2 semaines à 4 mois ( 70h à 560h)
Supérieur à 4 mois (supérieur à 560h)

Manager des ressources humaines : Auditer et digitaliser les...

REVUE FIDUCIAIRE • À DISTANCE
75 heures de formation (49 heures en présentiel)
À distance
3897 Finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... et Ascensia Business School ont conçu un parcours de formation en blended learning adapté à l’évolution de la fonction RH,...
Les + choisies

BOOTCAMP : Expert en management des Ressources Humaines

26 ACADEMY • À DISTANCE
Avis du centre
2 à 3 mois
À distance
Nous contacter Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
À l'issue de votre formation, vous êtes sanctionné par un examen vous permettant de valider les compétences et notions acquises...
Les + choisies

Responsable Ressources Humaines (Bac +5)

COLLÈGE DE PARIS DÉVELOPPEMENT • À DISTANCE
1 an / 180 h (synchrone + e-learning + suivi)
À distance
5850 Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... d’emploi • Une formation flexible éligible à plusieurs financements • Un accès illimité aux ressources pédagogiques élargies Le programme est...

Bachelor Paie et Ressources humaines

L'ÉCOLE FRANÇAISE • À DISTANCE
Avis du centre
350 heures à distance
À distance
3799 Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... en place d’avantages tels que l’épargne salariale Suivre les indicateurs sociaux et financiers Faire un reporting régulier à la direction...

Chargé de développement des Ressources Humaines, titre RNCP

EXXEA • À DISTANCE
1 année soit 600 heures de formation
À distance
3690 Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... la catégorie des métiers de conseil et de pilotage, le Chargé de Développement des Ressources Humaines contribue de manière significative...

Formation sur l'IA pour les Ressources Humaines

ACCESS IT • À DISTANCE
24h 4 jours
À distance
1350 Non finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
A l’issue de la formation le participant sera capable de : • Exploiter l’IA dans le recrutement : Comprendre comment...

Assistant Ressources Humaines - Bloc 2

ABL FORMATION • À DISTANCE
245h à distance
À distance
2025 Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... vous serez capable de : Contribuer à la gestion des emplois et des carrières. Contribuer au processus de recrutement et...

Gestionnaire Ressources Humaines

EFCFORMATION • À DISTANCE
Témoignages
18 mois
À distance
3979 Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... gestion des compétences (formations) La gestion administrative du personnel Le programme détaillé vous montrera le panel complet des cours proposés.

MBA Manager stratégique des RH

STUDI • À DISTANCE
Avis du centre
10 mois
À distance
5390 Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... formation, vous serez capable de : - Définir la stratégie de développement RH - Piloter la gestion stratégique des ressources...

Comment recruter efficacement

AXIO FORMATION • LIMOGES
14 H de formation
À distance • En entreprise
2279 Finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... de recrutement. De l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs, en passant par l'adoption de technologies innovantes, les participants...

Formation aux entretiens annuels et professionnels

ADALIANCE • LIMOGES
Témoignages
7h en présentiel
À distance • En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Objectifs pédagogiques : Identifier ses zones de confort et d’inconfort dans la conduite d’entretiens Connaitre les enjeux des entretiens annuel...

Devenir consultant en bilans de compétences formation certifiée à...

COM-C FRANCE • À DISTANCE
42 h
À distance
2600 Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... qui sont transverses et transférables dans d’autres contextes que le sien. Accompagner le bénéficiaire dans l’élaboration de son projet professionnel....

MBA Directeur des Ressources Humaines

PIGIER BAYONNE • LIMOGES
En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... des impératifs économiques de l'entreprise Faire vivre le dialogue social en tenant compte de la législation et des impératifs économiques...

Directeur des ressources humaines

CSMPRO • À DISTANCE
Durée moyenne 22 mois
À distance
Nous contacter Finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... recherche une formation d'entrainement pratique aux RH, compte tenu du fait que dans ce métier, les entreprises ne confient pas...

Directeur ressources humaines

FORCES • À DISTANCE
À distance
650 Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
Deux objectifs à ce programme Directeur Ressources Humaines : - former aux spécificités de la fonction : droit social, paie,...

Directeur des ressources humaines

PIGIER LORIENT • À DISTANCE
À distance
Nous contacter Non finançable CPF
Année scolaire 2025 - 2026
... du recrutement à l'intégration des candidats Élaborer et mettre en place une gestion collective et individuelle des compétences afin d'anticiper...

Manager des Ressources humaines

AFSA / IEC • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
Acquérir les bases des ressources humaines. Participer à la stratégie de l'entreprise. Occuper des postes à responsabilités. Organiser, gérer, planifier...

Bachelor Management des Ressources Humaines

CFA ASPECT AQUITAINE • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... la conduite du changement liée au développement des innovations et mise en œuvre des moyens pour développer la responsabilité sociétale"

Manager en Ressources Humaines

ASSOCIATION SUP DE VINCI • LIMOGES
À distance • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
En toute responsabilité et autonomie, le Manager en Ressources Humaines exerce les activités suivantes : Il participe à la politique...

Cycle Mastere Manager des Ressources Humaines

TALIS BAYONNE • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... permettre de développer les compétences, les connaissances approfondies et la posture adaptée afin d'optimiser la performance de la politique RH,...

Manager ressources humaines Niveau VII

ISFAC LA ROCHELLE • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... analyser les écarts - Mettre en place la GPEC - Maîtriser les processus administratifs d'entrée et de sortie des salaires

Mastere Manager en Ressources Humaines

EBBS- BUSINESS SCHOOL • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
La formation permet de préparer 5 blocs de compétences Élaborer la stratégie des ressources humaines Superviser les dispositifs et le...

Mastere Manager des ressources humaines

NOSCHOOL • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... optimiser les procédures Choisir et piloter un projet RH sur l'une des activités RH de l'entreprise Analyser les process existants...

Manager des Ressources Humaines

CCI CORREZE INISUP • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... Ressources Humaines conçoit, met en oeuvre, pilote et évalue la politique RH de l'entreprise dans ses différents volets : recrutement,...

Mastere Manager des Ressources Humaines

TALIS BS CAMPUS BORDEAUX • LIMOGES
À distance • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... de la politique RH, conduire efficacement le dialogue social et accompagner le changement. Il/elle occupe un poste de niveau supérieur...

IFAG - Mastere Manager des Ressources Humaines

COMPETENCES PRO • LIMOGES
À distance • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... des collaborateurs. Vous êtes l'ambassadeur de votre entreprise auprès de salariés. Vous concevez les projets RH, manager la communication RH...

Manager des Ressources Humaines

FORMASUP CAMPUS • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... RH et en développant la Responsabilité Sociétale de l'entreprise. -Il garantit le respect de la législation du travail, anticipe l'évolution...

MBA Management des Ressources Humaines

PIGIER-MBWAY-MY DIGITAL SCHOOL-WIN-STUDIOM-IPAC... • LIMOGES
À distance • En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... De ce fait le Manager des ressources humaines devient l'accompagnateur de l'ensemble des hiérarchiques de l'entreprise, pour leur permettre d'intégrer...

Manager des ressources humaines

TALIS DORDOGNE - PERIGUEUX • LIMOGES
En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... différents volets. En optimisant le système d'information RH de la structure, il élabore et supervise les process de gestion administrative...

Manager en ressources humaines -Annee 2 en apprentissage

VISOLOTTO - ECOLES HORIZON ET OMNIS • À DISTANCE
À distance
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Demandeur d'emploi • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... et met en œuvre la stratégie et la politique RH en adéquation avec la politique générale de l'entreprise et veille...

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