Responsable de la Gestion des Ressources Humaines (Bac +4)

Cette formation est plébiscitée par les PME et les ETI pour sa dimension généraliste et opérationnelle. Proposée à temps partiel sur 12 mois, elle s'adresse à la fois aux professionnels en poste qui souhaitent évoluer mais aussi aux personnes expérimentées qui souhaitent reprendre leurs études dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ou apprentissage.


POURQUOI SUIVRE LE PARCOURS RESPONSABLE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ?
La dimension généraliste et opérationnelle du titre Responsable de la Gestion des Ressources Humaines permet de devenir un professionnel reconnu de la fonction RH et de développer les capacités suivantes :

• Maîtriser les outils et méthodes de la fonction au bénéfice d'une gestion opérationnelle des ressources humaines
• Développer des compétences comportementales, personnelles, relationnelles comme managériales, indispensables dans un monde "phygital" en réseau
• Acquérir ou renforcer les fondamentaux de l'accompagnement du changement et de la transformation

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

• Maîtriser la totalité de la gestion administrative des ressources humaines en proximité avec les populations opérationnelles
• Apporter son expertise aux opérationnels pour mener à bien des activités et projets RH
• Assurer une veille permanente sur la fonction RH
• Développer ses compétences comportementales (relationnelles, managériales, personnelles) dans un monde fonctionnant en réseau
• Acquérir les fondamentaux de l'accompagnement du changement et de la transformation dans un contexte de digitalisation en communicant sur les actions qui impactent la vie quotidienne des collaborateurs
• Participer au dialogue social, appliquer les normes sociales et anticiper les risques contentieux

LES + DE LA FORMATION

POUR LES PARTICIPANTS
Cette formation Bac +4 en ressources humaines permet à chaque participant de :

• Maîtriser toutes les dimensions techniques et opérationnelles de la fonction RH et devenir un professionnel reconnu
• Obtenir un titre reconnu par l'Etat et les entreprises pour développer son employabilité et remplir de nouvelles missions
• Profiter d'une formation éligible à Mon Compte Formation et accessible à partiel
• D'effectuer cette formation en alternance
• Accéder à une grande diversité de métiers dans les ressources humaines
• Intégrer un réseau de 20 000 diplômés de la fonction RH qui exercent dans de nombreux secteurs d'activité partout dans le monde

POUR LES ENTREPRISES
Avoir l'assurance de bénéficier de ressources opérationnelles immédiatement capables de :

• Maîtriser les outils et méthodes de la fonction et les intégrer dans la gestion des ressources humaines
• Interagir avec efficacité avec l'ensemble des fonctions de l'entreprise
• Partager des savoir-faire relationnels et opérationnels avec une grande capacité d'anticipation

LES OPPORTUNITÉS PROFESSIONNELLES POSSIBLES

Les titulaires du Mastère 1 Professionnel Responsable de la Gestion des Ressources Humaines exercent leur activité dans des entreprises de tous secteurs d'activités et de toutes tailles. A la fois généraliste et multi-spécialités en ressources humaines, la formation ouvre la porte à un large spectre de postes en RH, parmi lesquels :

• Gestionnaire de Ressources Humaines
• Responsable des Ressources Humaines
• Responsable Paie et Administration du personnel
• Responsable Recrutement et Mobilité interne
• Responsable Formation ou Développement RH
• Responsable SIRH
• Consultant
• Contrôleur de gestion sociale