Formation Emdr à Bordeaux (33)

La thérapie EMDR vise surtout à traiter les états de stress post-traumatiques, de dépression ou d'angoisse. Pour l'apprendre et par la suite exercer en tant que praticien, il faut suivre un parcours pédagogique où l'on apprend les techniques fondamentales de cette méthode thérapeutique. La formation est généralement repartie en deux niveaux, pour une durée moyenne de 20h. Chaque niveau est suivi d'un cycle de supervision. Les centres de formation qu'on trouve à Bordeaux sont accrédités par l'association EMDR France et EMDR Europe. Il existe également une formation continue qu'on peut suivre indépendamment d'un cursus se reposant sur un thème particulier.

Quelles sont les qualités pour prendre en main l'EMDR ?

Vous habitez Bordeaux ou dans une autre commune du département de la Gironde ? Vous désirez intégrer une formation EMDR ? Assurez-vous de bien disposer de toutes les qualités nécessaires pour pratiquer cette discipline. Le praticien EMDR a pour mission principale la prise en charge d'un patient en état dépressif ou d'anxiété. La première étape d'une séance d'EMDR est souvent le recueil d'un maximum d'informations sur la problématique à traiter.

Il est nécessaire de savoir établir un climat de confiance et de sécurité. L'empathie et la discrétion sont aussi exigées. L'EMDR se caractérise par une approche centrée sur la personne. Il faut bien expliquer au client comment va se dérouler la session. Savoir écouter et avoir une ouverture d'esprit facilite l'adaptation aux différentes situations rencontrées. Le thérapeute EMDR doit savoir gérer ses émotions pour ne pas se laisser envahir par les souffrances de ses patients.

Quels sont les dispositifs pour se former ? Comment financer sa formation ?

La formation EMDR s'adresse aux personnels de santé mentale autorisés à pratiquer la psychothérapie. Les participants doivent acquérir les qualifications requises lors des deux cycles de formation EMDR (Enseignements théoriques, évaluation et analyse de cas pratiques). Des séminaires sont organisés en guise de formation continue pour perfectionner et pour maintenir les acquis. Pour financer la formation, la prise en charge par l'employeur en partie ou totale est une option. On peut aussi utiliser le compte CPF (ou Compte personnel de formation) si la formation est éligible. Outre le CPF, les demandeurs d'emploi peuvent également faire appel à Pôle emploi.