
Formation Ressources-humaines Athis-Mons (91)
Offre de Formation Athis-Mons
Assistant ressources humaines -Titre professionnel certifiant niveau 5
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Année scolaire 2025 - 2026
... humaines Elle est complétée par un stage en entreprise de 2 mois qui a pour mission de renforcer votre employabilité.
EDUCSUP PARIS
Responsable ressources humaines - bac+3
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Année scolaire 2025 - 2026
... exerce au sein d’un service RH d’une entreprise, d’un cabinet de conseil en recrutement, en organisation ou au sein d’un...
Nextformation
Direction des ressources humaines - Executive MBA
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Année scolaire 2025 - 2026
... / 69 jours 35 heures sont consacrées au développement de vos compétences en Management et Leadership avec le célèbre Cours...
Ressources humaines : Gestionnaire de Paie
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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... vous permettra de : réaliser la gestion administrative et juridique des bulletins de paie d'évaluer les événements liés au temps...
Participer à la politique Ressources Humaines de l’entreprise
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Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... des ressources humaines, trois items sont essentiels : le pilotage social, l’organisation du dialogue social et la gestion de crise...
+ 4 autre(s) formations avec STUDI
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Responsable Ressources Humaines (Bac +5)
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Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... dans votre parcours de formation et votre développement personnel grâce à un programme d’excellence en formation continue. Se former tout...
Collège de Paris Développement
Bachelor Paie et Ressources humaines
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Tout public
Année scolaire 2025 - 2026
... la législation sociale Préparer les éléments de la paie et gérer les obligations liées à la protection sociale Contrôler la...
+ 4 autre(s) formations avec L'École Française
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Consultant Système d'information sur les ressources humaines (SIRH) - Bootcamp
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Demandeur d'emploi
Année scolaire 2025 - 2026
La formation Consultant Oracle ERP - SIRH vise à former des professionnels capables de piloter des projets de digitalisation des...
Formation sur l'IA pour les Ressources Humaines
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Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... les candidats, mener des entretiens automatisés, et réduire les biais dans le processus de recrutement avec RAG et des modèles...
ACCESS IT
Gestionnaire Ressources Humaines
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Non finançable CPF
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Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... gestion des compétences (formations) La gestion administrative du personnel Le programme détaillé vous montrera le panel complet des cours proposés.
EFCformation
RH pour les managers
ATHIS-MONS

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Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... service et de projets transversaux, l’humain retrouve sa place au cœur de la performance. Audencia Executive Education a créé ce...
Audencia Executive Education
Exercer sa mission de secrétaire du CSE
ATHIS-MONS ET 1 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)

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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... jour Maîtriser la tenue des réunions du CSE Apprendre à rédiger le PV Cerner le rôle de gestionnaire du CSE
UDD
+ 2 autre(s) formations avec UDD
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CONSEILLER-E EN INSERTION PROFESSIONNELLE - TP RNCP (BAC +2)
ATHIS-MONS ET 1 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)

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En centre / En entreprise
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... stratégies pour aider les personnes à surmonter les obstacles et à atteindre leurs objectifs professionnels. 3. Développer des réseaux et...
Wersus
Transmettre ses compétences par une action de tutorat en entreprise (Excellens)
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À distance / En centre
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Vous apprendrez à accueillir, accompagner et suivre une personne en situation de tutorat
Dawan
Référent Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes
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Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... travail Savoir réagir efficacement face à un cas de harcèlement sexuel Distinguer une pratique managériale d'un cas de harcèlement Comprendre...
CARINEL
+ 3 autre(s) formations avec CARINEL
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Prévention Harcèlement
ATHIS-MONS ET 2 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)

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En centre / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Reconnaître les situations de harcèlement sexuel ou moral au travail Identifier les comportements à risque et les situations à risque...
ZEN-KONCEPT Formation
Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail - CSSCT
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En centre / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... en mesure de les appliquer en matière de santé et sécurité au travail Accompagner l’entreprise dans sa politique de prévention
CPR FORMATION
Formation obligatoire : prévention du harcèlement moral et sexuel, et des agissements sexistes pour les managers
ATHIS-MONS

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En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... les faits de harcèlement Lutter contre les idées toutes faites Repérer les irritants sociaux de son secteur Définir la notion...
+ 1 autre(s) formations avec Adaliance
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Comment recruter efficacement
ATHIS-MONS

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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... l'analyse des besoins à l'intégration efficace des nouveaux employés, en passant par l'utilisation innovante de la technologie pour améliorer les...
Mener efficacement ses entretiens de recrutement
ATHIS-MONS

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À distance / En entreprise
Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... les étapes clés de l’entretien de recrutement o Déceler les compétences du candidat à travers son CV et son parcours...
IVD Formation
Construire une marque employeur forte : attirez, fidélisez et engagez les talents qui vous ressemblent
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À distance / En entreprise
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... les participants ressortent avec toutes les clés pour réaliser un diagnostic affiné, un plan d’action concret, une proposition de valeur...
RH Advisor
+ 4 autre(s) formations avec RH Advisor
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Formation des référents en matière de harcèlement sexuel et d'agissements sexistes
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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... sexuel ou d'agissements sexistes Etre en capacité d'accompagner les victimes Devenir un acteur majeur de la prévention du harcèlement sexuel...
AADF Formations
Formation ikigai en entreprise
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Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Définir la méthode ikigaï Identifier 1 objectif commun Lister ses aspirations professionnelles, forces, valeurs et besoins Les synthétiser Classifier en...
Coach&volution
Référent Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes
ATHIS-MONS

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Année scolaire 2025 - 2026
Comprendre les obligations légales et les définitions du harcèlement sexuel et des agissements sexistes au travail. Identifier les signaux révélateurs...
Propuls'
Formation obligatoire SSCT des membres du CSE (5 jours)
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Année scolaire 2025 - 2026
... utiliser les méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail
Permasens Conseil
Formation économique du CSE
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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Maîtriser le fonctionnement de l’instance et le rôle de chacun pour exercer efficacement son mandat en équipe Clarifier vos droits...
Qiiro
Formation CSE en 5 jours
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Salarié en poste / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Prendre le temps de se former pour agir dans le dialogue social au CSE. Comprendre et utiliser le fonctionnement du...
DIASO
+ 3 autre(s) formations avec DIASO
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Praticien en bilans de compétences en e learning
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Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
Devenir Praticien en Bilans de Compétences® et conduire les Bilans de Compétences dans le respect du code de déontologie Articles...
Com-C France
+ 2 autre(s) formations avec Com-C France
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Dossier de subvention : Spécial Collectivités
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Année scolaire 2025 - 2026
... Maîtriser le vocabulaire spécifique au dépôt d’une demande de subvention • Travailler sur différents cas pratiques • Maîtriser les différents...
Noitulos-solutioN
Devenez coach en accompagnement professionnel
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Année scolaire 2025 - 2026
... à la transition professionnelle choisi Réalisation d'entretiens individuels d’accompagnement à la transition professionnelle Respect du cadre légal et la déontologie
Garance&moi
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