Master mention gestion des ressources humaines parcours ingenierie des ressources humaines

Formasup Paris Ile-de-France

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Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Étudiant

Modalités

En présentiel

Durée

Nous contacter

Prix

1 €

Niveau visé

Niveau > BAC + 5

Localité

En présentiel

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Objectifs

À l'issue de la formation, les apprenants seront capables de :

- Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention.

- Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine.

- Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l'avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d'études, comme base d'une pensée originale.

- Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l'interface de plusieurs domaines.

- Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines.

- Apporter des contributions novatrices dans le cadre d'échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux.

- Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d'une demande ou d'une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation.

Programme

Management et stratégie,Gestion de projets,SI, outils numériques et RH,Management et IA,La fonction RH,Gestion stratégique des RH,Les sources du droit du travail,Le rôle de l'inspection du travail,GPEC,Accompagnement du changement organisationnel,Contrat de travail et relations individuelles en droit,La gestion des talents,Ingénierie du savoir-être,Contrôle de gestion sociale,RSE et éthique,Audit social et sociétal,Développement international de l'entreprise,Anglais des RH,Méthodologie du mémoire,Soutenance du mémoire,Séminaire de rentrée ,Ateliers/séminaires professionnels,Points de groupe,Travaux encadrés