Manager en ressources humaines

HOMNEO Business School

Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
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Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
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En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 68 - Ingersheim
  • 68 - Wittelsheim
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 08 - Ardennes
  • 10 - Aube
  • 51 - Marne
  • 52 - Haute-Marne
  • 54 - Meurthe-et-Moselle
  • 55 - Meuse
  • 57 - Moselle
  • 67 - Bas-Rhin
  • 68 - Haut-Rhin
  • 88 - Vosges
Objectifs
En toute responsabilité et autonomie, le manager en ressources humaines exerce les activités suivantes :
- Il élabore et met en œuvre la stratégie et la politique Ressources Humaines en adéquation avec la politique générale de l'entreprise.
- Il veille au respect de la législation du travail, à l'amélioration de la prévention et à la gestion des risques psychosociaux.
- Il manage la gestion des relations sociales de l'entreprise en collaboration avec les directeurs de service.
- Il coordonne et contrôle la gestion du personnel et de la performance sociale.
- Il est responsable du développement des innovations sociales de l'entreprise, pour tenir compte des évolutions interculturelles et la  mise en œuvre de la RSE.

Titre certifié de niveau 7, code NSF 315n, paru au JO du 4 janvier 2019, délivré par Formatives.
Programme
Manager le processus RH.
Développer une stratégie RH.
Piloter les innovations sociales.
Superviser le processus de suivi administratif du personnel.
Gérer les carrières et formations individualisées.
Maîtriser les techniques RH.
Piloter le processus RH.
Gérer la performance sociale.
Mener la politique RH de l'organisation.
Gérer un service RH.

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