Charge des ressources humaines - Bachelor charge des ressources humaines

CFA IMC alternance - groupe Randstad

Non finançable CPF

Tout public

Présentiel

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Étudiant

Prix

1 €

Durée

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Niveau visé

Niveau BAC + 5

Localité

En présentiel

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Objectifs

Le chargé des ressources humaines est le garant de la mise en oeuvre des actions déclinant la stratégie RH de son entité, en application de la politique RH définie par sa direction générale. Dans son périmètre d'activités il exerce une fonction support contribuant à l'efficience de l'organisation et au développement de son entité. Il apporte un appui opérationnel sur les questions de la gestion et l'administration du personnel, la mise en oeuvre et l'évolution des conditions de travail des salariés et la mise à disposition des compétences répondant aux besoins actuels et futurs de l'entreprise.

Programme

Bloc 1 : Recrutement et intégration des salariés dans l'unité/l'entreprise Bloc 2 : Gestion des parcours professionnels et développement des compétences des salariés Bloc 3 : Pilotage de la gestion administrative du personnel et de la paie Bloc 4 : Organisation du dialogue social et du maintien /amélioration de la qualité de vie au travail