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Formation Realisateur

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2 jours à 2 semaines (14h à 70h)
2 semaines à 4 mois ( 70h à 560h)
Supérieur à 4 mois (supérieur à 560h)

Les formations professionnelles de réalisateur

Qu’apprennent les formations professionnelles existantes de réalisateur ?

Pour embrasser les métiers de l’image, le bac demeure un prérequis afin de rejoindre une école de cinéma privée ou publique. Le cursus que vous poursuivrez vous permettra de décrocher votre BTS métiers de l’audiovisuel. Vous pourrez ainsi débuter votre carrière comme assistant de production ou de réalisation. Vous pourrez poursuivre votre cursus initial par un Bachelor Cinéma, une Licence ou une Licence Pro dans les métiers de l’audiovisuel et du tournage et aller jusqu’au Master Cinéma.

À la fois créateur, technicien, et gérant d’une équipe, le réalisateur est un métier où les compétences attendues sont multiples et le travail exigeant. La formation professionnelle de réalisateur vous permettra de comprendre et maîtriser l’ensemble du processus de création d’un film, d’un clip, de l’écriture du scénario à la réalisation. Langage cinématographique, mouvements de caméra, échelle des plans vous offriront de définir comment rédiger un scénario, d’organiser les personnages dans le but de faire ressortir un argument, une idée. Vous y découvrirez l’architecture du film, les éléments du son comme les dialogues, le bruitage, la musique ou les silences. Certaines formations longues de 3 années vous offriront de comprendre les enjeux de chaque métier du cinéma et leur importance dans le tournage d’un film ou d’un documentaire. En plus des techniques de réalisation propre à votre métier de réalisateur, vous découvrirez :

  • La réalisation.
  • L’image.
  • Le montage.
  • La production.

La dernière année vous permettra de vous spécialiser dans les domaines des effets spéciaux, de la prise de son ou le travail de postproduction. D’autres spécialisations vous permettront de développer vos compétences de concepteur et réalisateur de documentaires ou dans le tournage de podcasts et contenus audiovisuels pour les entreprises et à destination des réseaux sociaux.

Les compétences nécessaires au réalisateur

Quelles sont les compétences à mettre sur un CV pour postuler un emploi de réalisateur ?

De l’écriture à la direction d’acteur, le réalisateur doit savoir organiser le scénario en story-board et effectuer le repérage des lieux. Mobile et investit, il possède un excellent relationnel pour traiter avec les producteurs, l’équipe de casting et diriger les acteurs. Créatif, inventif, il doit pouvoir proposer des solutions et posséder le sens de l’organisation pour enchaîner les scènes de tournage et mobiliser les équipes. Capable d’assumer une grande charge de travail sur un temps court, une production dure rarement plus de 6?semaines, il doit savoir gérer son stress face aux aléas et aux imprévus qui peuvent retarder un projet artistique. Il s’appuie sur un ou plusieurs assistants réalisateurs afin de déléguer une partie des tâches qui lui sont allouées et doit se révéler bon gestionnaire pour respecter le budget des sociétés de production. À l’issue du tournage, de nombreuses missions l’attendent encore comme la supervision du mixage, les choix artistiques du montage qu’il partage avec le chef monteur. Optimiste, il doit aussi garder l’enthousiasme et la ténacité tant pour percer dans ce métier que pour promouvoir l’œuvre qu’il a créée.

Se former au métier de réalisateur

Quels sont les dispositifs pour se former ? Comment financer sa formation ?

Le cursus initial reste le chemin le plus habituel pour se former aux métiers de l’image et de l’audiovisuel. Cependant, si vous êtes salarié en reconversion ou demandeur d’emploi passionné de court-métrage, de films et de tournages, des formations courtes de quelques semaines ou de quelques mois vous offriront la possibilité de déployer vos talents. Certaines formations sont possibles uniquement par financement personnel. D’autres écoles et centres sont éligibles au CPF (compte personnel de formation), CPF de transition ou par une prise en charge de l’OPCO de votre entreprise ou grâce au Fond National de l’Emploi. Assurez-vous avant de vous engager auprès de l’organisme qu’une prise en charge totale ou partielle de votre formation d’assistant ou de réalisateur audiovisuel sera possible.

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