Recrutement et integration des collaborateurs

Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation

Non finançable CPF

Tout public

En ligne

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Etudiant

Prix

1788 €

Durée

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Localité

En ligne

Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.

Objectifs

Comprendre les enjeux du recrutement aujourd'hui (marque employeur, outils numériques, générations Y, Z...)
Maîtriser les contraintes juridiques liées au recrutement
Planifier et organiser la phase préparatoire du recrutement : profils recherchés, sourcing, sélection et analyse des profils
Choisir et mettre en place des outils pour faciliter la gestion du recrutement
Structurer et conduire l'entretien de recrutement et maîtriser les techniques de communication
Choisir le/la meilleur-e candidat-e et organiser son intégration

Programme

En amont de la formation
E-learning : Intégrer et respecter les contraintes juridiques liées au recrutement
Préparer le recrutement et l'entretien
Introduction
Appréhender l'humain
Se positionner en recruteur digital
Assurer la phase préparatoire du recrutement
Mettre en place des outils pour faciliter la gestion du recrutement
Réaliser l'entretien et le recrutement
Maîtriser le déroulement de l'entretien
Sélectionner le candidat, l'intégrer, le suivre
Etablir une communication efficace
Conclusion

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