Membre du CSE renouvellement de la formation sante-securite et conditions de travail - PRA052

APAVE EXPLOITATION FRANCE

Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
939.6 €
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Non diplômante
Localité
En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 02 - Saint-Quentin
  • 13 - Marseille 16e
  • 14 - Carpiquet
  • 21 - Dijon
  • 22 - Ploufragan
  • 24 - Marsac-sur-l'Isle
  • 25 - Chalezeule
  • 29 - Gouesnou
  • 31 - Toulouse
  • 33 - Artigues-près-Bordeaux
  • 35 - Pacé
  • 42 - Saint-Étienne
  • 43 - Saint-Germain-Laprade
  • 49 - Beaucouzé
  • 51 - Reims
  • 60 - Compiègne
  • 69 - Saint-Priest
  • 75 - Paris 20e
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 01 - Ain
  • 02 - Aisne
  • 03 - Allier
  • 04 - Alpes-de-Haute-Provence
  • 05 - Hautes-Alpes
  • 06 - Alpes-Maritimes
  • 07 - Ardèche
  • 08 - Ardennes
  • 09 - Ariège
  • 10 - Aube
  • 11 - Aude
  • 12 - Aveyron
  • 13 - Bouches-du-Rhône
  • 14 - Calvados
  • 15 - Cantal
  • 16 - Charente
  • 17 - Charente-Maritime
  • 19 - Corrèze
  • 21 - Côte-d'Or
  • 22 - Côtes-d'Armor
  • 23 - Creuse
  • 24 - Dordogne
  • 25 - Doubs
  • 26 - Drôme
  • 27 - Eure
  • 29 - Finistère
  • 30 - Gard
  • 31 - Haute-Garonne
  • 32 - Gers
  • 33 - Gironde
  • 34 - Hérault
  • 35 - Ille-et-Vilaine
  • 38 - Isère
  • 39 - Jura
  • 40 - Landes
  • 42 - Loire
  • 43 - Haute-Loire
  • 44 - Loire-Atlantique
  • 46 - Lot
  • 47 - Lot-et-Garonne
  • 48 - Lozère
  • 49 - Maine-et-Loire
  • 50 - Manche
  • 51 - Marne
  • 52 - Haute-Marne
  • 53 - Mayenne
  • 54 - Meurthe-et-Moselle
  • 55 - Meuse
  • 56 - Morbihan
  • 57 - Moselle
  • 58 - Nièvre
  • 59 - Nord
  • 60 - Oise
  • 61 - Orne
  • 62 - Pas-de-Calais
  • 63 - Puy-de-Dôme
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
  • 65 - Hautes-Pyrénées
  • 66 - Pyrénées-Orientales
  • 67 - Bas-Rhin
  • 68 - Haut-Rhin
  • 69 - Rhône
  • 70 - Haute-Saône
  • 71 - Saône-et-Loire
  • 72 - Sarthe
  • 73 - Savoie
  • 74 - Haute-Savoie
  • 75 - Paris
  • 76 - Seine-Maritime
  • 77 - Seine-et-Marne
  • 78 - Yvelines
  • 79 - Deux-Sèvres
  • 80 - Somme
  • 81 - Tarn
  • 82 - Tarn-et-Garonne
  • 83 - Var
  • 84 - Vaucluse
  • 85 - Vendée
  • 86 - Vienne
  • 87 - Haute-Vienne
  • 88 - Vosges
  • 89 - Yonne
  • 90 - Territoire de Belfort
  • 91 - Essonne
  • 92 - Hauts-de-Seine
  • 93 - Seine-Saint-Denis
  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise
Objectifs
* Actualiser ses connaissances et se perfectionner

* Rappeler ses missions et moyens en tant que représentant du personnel

* Maintenir ses aptitudes à déceler et à mesurer les risques professionnels et ses capacités d'analyse des conditions de travail

* Revoir les méthodes et procédés à mettre en oeuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail
Programme
Retours d'expériences

Tour de table avec échanges des participants sur leur expérience au cours de leur mandat : freins et leviers
Réaliser un bilan des obligations réglementaires de son établissement en HSCT

L'organisation des Codes en France

Le Code du Travail

Bilan réglementaire sur la visite virtuelle (Atlelier mécanique - Bureaux - Entrepôt logistique - Environnement extérieur)
Réaliser une visite des lieux de travail

Préparer et clôturer sa visite

Le recueil d'éléments factuels

Les risques professionnels (adapation sur les risques de l'établissement)

Analyser un accident et présenter les preuves à la direction : Risk Hour (Carsat hauts de France)
Proposer un plan d'action à la suite d'une visite, enquête ou inspection

Interpréter le document d'évaluation des risques professionnel en vue de l'avis sur le PAPRIPACT

Fil rouge
Donner son avis sur le bilan annuel et le PAPRIPACT

Clôture du stage

Nota : les membres de la CSSCT des établissements de plus 300 salariés ont droit à 2 jours de formation en plus des 3 jours de formation des membres du CSE - voir PRA053

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