CSE - Formation economique 100pour-cent sur mesure et a duree variable et pour tous les niveaux
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Objectifs
- Appréhender les missions et les obligations des élus du CSE et de l'employeur ;
- Comprendre le rôle du CSE pour exercer au mieux son mandat d'élu ;
- Inspecter la situation économique et financière de l'entreprise et découvrir les affectations du CSE à ce niveau ;
- Connaître les prérogatives du CSE dans le social ;
- Se préparer à traiter les réclamations ainsi que les dossiers de santé et de sécurité au travail ;
- Comprendre les comptes et l'ensemble des documents financiers.
Programme
Programme :
de la formation CSE – Formation économique (visio/présentiel)
Programme mis à jour le 20/12/2024. Il est à titre indicatif et sera adapté à vos besoins / objectifs.
(Articles L. 6316-1 et R.6316-1 et suivants du Code du travail)
La structure et les mécaniques des entreprises
La comptabilité en entreprise
Les documents accessibles pour les élus CSE
Les investissements et leurs financements
La situation financière de l'entreprise
Savoir agir quand l'entreprise est en difficulté
Les comptes consolidés de l'entreprise
La restructuration
L'épargne salariale
Les comptes consolidés
de la formation CSE – Formation économique (visio/présentiel)
Programme mis à jour le 20/12/2024. Il est à titre indicatif et sera adapté à vos besoins / objectifs.
(Articles L. 6316-1 et R.6316-1 et suivants du Code du travail)
La structure et les mécaniques des entreprises
- Connaître les formes juridiques ;
- Appréhender l'organisation ainsi que le fonctionnement d'une entreprise.
La comptabilité en entreprise
- Découvrir les bases de la comptabilité ;
- Comprendre le plan comptable ;
- Apprendre à gérer une comptabilité ;
- Saisir les grands points et la construction du bilan comptable ;
- Connaître les spécificités de la comptabilité analytique.
Les documents accessibles pour les élus CSE
- Avoir connaissance des différents à la disposition des élus et de leurs rôles : base de données économiques et sociales, compte de résultat, rapport annuel, etc.
Les investissements et leurs financements
- Comprendre les enjeux liés à l'investissement ;
- Percevoir les bénéfices et les risques d'investir ;
- Appréhender les logiques de financements.
La situation financière de l'entreprise
- Discerner le rôle de l'analyse financière ;
- Consulter la situation économique et financière de l'entreprise ;
- Saisir les indicateurs clés.
Savoir agir quand l'entreprise est en difficulté
- Cerner les causes ;
- Identifier les risques ;
- Connaitre les attitudes à adopter ;
- Prévenir des risques et percevoir les potentiels remèdes.
Les comptes consolidés de l'entreprise
- Connaître les acquisitions, les fusions et les restructurations ;
- Contrôler la consultation des comptes par le CSE.
La restructuration
- Comprendre l'importance de la communication dans cette situation ;
- Apprendre à communiquer ;
- Connaître les règles et les moyens à respecter.
L'épargne salariale
- Connaître les mécanismes ;
- Choisir un gestionnaire en fonction de ses besoins ;
- Comprendre les finances de marchés.
Les comptes consolidés
- Appréhender les acquisitions, les fusions et les restructurations ;
- Gérer la consultation par le CSE.
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