Collaborer efficacement pour relever les defis quotidiens

Comprendre et intégrer les comportements professionnels
Les comportements professionnels en équipe :
-Les attitudes clés dans le cadre du travail en équipe,
-S'adapter aux normes et aux attentes du groupe,
-Maintenir une communication claire et respectueuse.

Les facilitateurs et freins à l'intégration professionnelle
-Facilitateurs : écoute active, proactivité, esprit de coopération,
-Freins : manque d'engagement, mauvaise gestion du stress, résistance au changement.

Travailler ensemble et apporter sa contribution à l'équipe
Le mode collaboratif :
-Apprendre à fonctionner de manière efficace et autonome dans un groupe,
-Adapter son comportement pour contribuer à l'atteinte des objectifs communs.

Anticiper, devenir autonome et envisager les choses autrement :
-Techniques pour obtenir les informations nécessaires et se responsabiliser dans son rôle,
-Développer une vision flexible et ouverte face aux défis collectifs,
-Réflexion sur les actions concrètes à mettre en place,
-Élaboration d'un plan d'amélioration continue pour chacun des participants.