Adopter une démarche positive au travail

A l'issue de la formation, les participants seront préparés à :

Jour 1 - Matin

1. Etablir des relations de travail saines

• Identifier les comportements toxiques
• Favoriser l'empathie envers ses collaborateurs
• Mettre en place une communication constructive avec ses collaborateurs

Jour 1 - Après-midi

2. Développer la culture de l'optimisme

• Mettre son optimiste à l'épreuve en se donnant des objectifs à atteindre
• Les avantages de l'optimisme
• Rester constructif et crédible
• Des astuces pour se sentir bien au travail

Jour 2 - Matin

3. Gérer positivement des situations de changement ou d'échec

• Appréhender les changements et les éléments d'échec
• Faire face à ces situations de façon positive (lever la résistance au changement, savoir rebondir)
• Utiliser ces situations comme apprentissage pour l'avenir
• Les méthodes pour gagner en optimisme

Jour 2 - Après-midi

4. Définir le plan de progrès

• Qu'est-ce que le plan de progrès ?
• Mettre en oeuvre un plan de progrès
• Effectuer un suivi efficace au sein de l'entreprise