FORMATION CSSCT RECYCLAGE : Elus de la commission
Acor
- Prendre du recul sur son mandat et optimiser ses pratiques au sein de son périmètre d'intervention
- Actualiser ses connaissances en tant que membre du CSE et acteur essentiel de la démarche de prévention
- Optimiser le fonctionnement de son CSE et s'approprier le mandat sous tous ses aspects
- Approfondir certaines thématiques spécifiques intéressant les participants
- Réaliser un retour d'expériences sur les difficultés rencontrées par les participants dans l'exercice de leur mandat
- Identifier les attentes spécifiques de chacun des participants quant à la formation
- Dégager des axes communs d'approfondissement de thématiques à intégrer à la formation
- Faire le point sur les prérogatives et moyens du CSE en y intégrant des récentes évolutions de la réglementation en Sante Sécurité au Travail
- Connaître ses obligations et responsabilités en tant que membres du CSE au regard de celles des salariés et de l'employeur
- S'inscrire en tant qu'acteur essentiel de la démarche globale de prévention des risques en adaptant ses interventions à son contexte et à son secteur d'activité et en perfectionnant ses pratiques : droit d'alerte, expertise, inspection, enquête, etc.
3. Revisiter les règles de fonctionnement du CSE et asseoir son positionnement
- Mettre en place ou réactualiser le règlement intérieur du CSE comme base de son fonctionnement et rendu obligatoire
- Dépasser le cadre législatif et réglementaire du fonctionnement du CSE afin de s'adapter à son périmètre d'intervention et au contexte socio-économique de l'Entreprise
- Travailler son positionnement en tant qu'acteur incontournable du dialogue social et partenaire des différents acteurs de la prévention
4. Validation des acquis et programmation d'actions à mener suite à la formation
À propos du centre Acor
Acor est un organisme de formation indépendant clairement identifié dans le domaine de la santé et sécurité au travail.
- management de la santé, de la sécurité et de la qualité de vie au travail
- management et leadership d’équipe
- ressources humaines et relations
sociales
Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons les organisations de tous secteurs d'activités dans leurs projets de maîtrise des risques pour favoriser plus de performances. Nous mettons en œuvres des démarches en lien avec vos enjeux, vos contextes et vos attentes contribuant à des résultats visibles et pérennes.
« Les outils et les méthodes ne donnent que des promesses…
…C’est intégrer l’homme comme cible et acteur du changement qui donne des résultats »
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CSE - CSSCT, formation obligatoire des membres élus du CSE
