Quelles formations sont éligibles au CPF de transition professionnelle ?

Le CPF de transition professionnelle (ou projet de transition professionnel (PTP)) est un dispositif destiné aux salariés (CDD, CDI, intérimaire) qui souhaitent changer de métier. Une transition professionnelle qui passe généralement par une période de formation plus ou moins longue afin d'acquérir toutes les compétences nécessaires à une reconversion réussie. Mais quelles sont les formations accessibles dans le cadre d'un projet de transition professionnelle ?

Suivre une formation éligible au CPF

Les critères à respecter pour qu'une formation soit éligible au CPF de transition professionnelle.

Pour pouvoir être éligible à un projet de transition professionnelle, l'organisme de formation doit tout d'abord être certifié Qualiopi. Les formations éligibles au CPF doivent également remplir certains critères. Elles doivent délivrer un diplôme d'Etat (CAP, BTS,  BUT, Licence pro, Master, etc.), un titre professionnel ou une certification de qualification professionnelle enregistrée au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles).  Par ailleurs, la formation en question doit obligatoirement favoriser une reconversion professionnelle.

Est-ce que formation éligible au CPF = formation éligible au projet de transition professionnelle ?

L'objectif du projet de transition professionnelle est d'aboutir à un changement de métier ou de poste. Il s'agit d'un critère non négociable, et ce dispositif ne peut pas être détourné pour tout autre projet de formation. Ainsi une formation éligible au CPF n'est pas systématiquement éligible au CPF de transition professionnelle même si la grande majorité le sont !

Sont exclues notamment toutes les formations qui n'ont pas vocation à aboutir directement à une reconversion professionnelle : gestion du stress, apprentissage d'une langue étrangère, développement personnel, etc. Le bilan de compétences est également écarté de ce dispositif puisqu'il s'agit d'un outil censé être mobilisé avant d'entamer un projet de reconversion. Dernier type de formation a être exclu du projet de transition professionnelle : toutes les formations consacrées à la préparation d'un concours de la fonction publique.

En résumé, les formations accessibles via le CPF de transition sont :

• les formations qualifiantes ou certifiantes (du CAP AEPE au titre professionnel de secrétaire comptable)
• les formations permettant d'acquérir un bloc de compétences
• la préparation d'un permis de conduire
• les formations dédiées à la création ou à la reprise d'entreprise

Afin de vous aider à définir votre projet de transition, vous pouvez vous rapprocher d'un conseiller en évolution professionnelle, il vous proposera un accompagnement gratuit et personnalisé en vue de faire le point sur votre carrière et préparer votre projet de reconversion quel qu'il soit. Un consultant en bilan de compétences pourra également vous aider à identifier un projet professionnel en accord avec vos aptitudes, vos affinités et la situation du marché du travail. Le bilan de compétences peut être financé par votre Compte personnel de Formation. S'il est réalisé en dehors du temps de travail, vous n'êtes pas tenu d'en informer votre employeur.

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