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Formation CSE CSSCT à Bordeaux : Renforcez la prévention des risques en entreprise

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Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Modalités
En présentiel
Durée
3 à 5 jours
Prix
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Localité

En présentiel

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 33 - Bordeaux
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 16 - Charente
  • 17 - Charente-Maritime
  • 19 - Corrèze
  • 23 - Creuse
  • 24 - Dordogne
  • 33 - Gironde
  • 40 - Landes
  • 47 - Lot-et-Garonne
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
  • 79 - Deux-Sèvres
  • 86 - Vienne
  • 87 - Haute-Vienne

Objectifs

1. La formation en résumé

La formation CSE CSSCT à Bordeaux s’inscrit dans un contexte économique régional dynamique, marqué par des secteurs variés tels que l’aéronautique, le vin, le commerce et les services. Elle répond aux enjeux majeurs de santé, sécurité et conditions de travail en entreprise, en se concentrant sur la prévention des risques professionnels. Cette formation est essentielle pour les membres du Comité Social et Économique (CSE) et de sa Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT), souhaitant renforcer leur rôle dans la prévention. L’approche pédagogique adoptée se veut neutre et constructive, visant à instaurer un dialogue efficace entre employeurs et salariés pour développer une politique de prévention adaptée aux réalités locales. L’objectif principal est de permettre aux participants d’analyser les situations de travail, d’identifier les risques et de mettre en œuvre des solutions pragmatiques pour améliorer la sécurité et les conditions de travail.

2. Les thèmes abordés

- Le cadre juridique et réglementaire : obligations de l’employeur et missions du CSE et de la CSSCT.
- Les principes de la prévention des risques : identification des risques professionnels, principes généraux de prévention, obligations et responsabilités des acteurs.
- Le rôle des membres du CSE/CSSCT : démarches d’investigation, techniques d’analyse des risques, mise en place d’actions correctives.
- La communication et le dialogue social : interactions avec les différents acteurs de l’entreprise tels que la direction, les salariés, la médecine du travail et l’inspection du travail.
- Les outils et méthodes d’analyse des risques : visites de site, enquêtes en cas d’accidents, analyse des conditions de travail, indicateurs de santé et de sécurité.
- Mise en pratique et études de cas : exercices concrets et exemples d’intervention pour une meilleure compréhension du rôle de la CSSCT.

3. Éléments de méthodologie de la formation

La formation privilégie une posture pédagogique neutre et constructive, encourageant l’observation et l’analyse approfondie des situations de travail. Elle met l’accent sur la recherche de solutions pragmatiques et adaptées aux spécificités économiques et sociales du bassin bordelais. Les formateurs, experts en prévention des risques avec une solide expérience de terrain, guident les participants dans une démarche active à travers des mises en situation, des échanges interactifs et des retours d’expérience. Cette approche pratique facilite l’appropriation des connaissances et le développement de compétences opérationnelles pour un rôle pertinent au sein du CSE et de la CSSCT.

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