▷ Offre de Formation Charge de recrutement et conseils en ressources humaines avec Iscod

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Etudiant

Prix

13850 €

Durée

Nous contacter

Niveau visé

Niveau BAC + 5

Localité

En ligne

Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.

Objectifs

Participer au déploiement d'une stratégie de sourcing adapté au besoin en recrutement d'un commanditaire.
Assurer le recrutement et l'intégration du personnel permanent et temporaire.
Accompagner le développement des compétences.
Assurer la gestion administrative du personnel.

Programme

1. Bien intégrer le digital à sa stratégie communication
plurimédia
2. Communication interpersonnelle
3. Concevoir le plan de communication RH
4. Construire et piloter un plan de recrutement
5. Droit social et du travail dans un monde nouveau
6. Définir et mettre en oeuvre une stratégie de recrutement
7. Ecriture web
8. Facebook et Instagram pour les entreprises
9. GEPP et politique de formation
10. Gestion administrative et sociale du personnel
11. Gestion des carrières et des mobilités
12. Gestion du handicap en entreprise
13. Inbound recruiting
14. Indicateurs RH et performance sociale
15. La non-discrimination à l'embauche
16. La paie
17. Les fondamentaux de la GEPP
18. Les fondamentaux du droit social et du travail
19. Les outils d'automatisation du recrutement
20. Maitriser les techniques essentielles de prise de parole en
public
21. Marketing RH
22. Mieux Gérer les émotions, le stress et les conflits
23. Mix-rémunération
24. Outils et techniques d'entretien de recrutement
25. Prévention des risques professionnels et document unique
26. Qualité de vie au travail
27. Recrutement et RGPD
28. Rédiger une fiche de poste et une offre d'emploi
29. Réussir l'intégration des nouveaux collaborateurs
30. Stratégie de rémunération
31. Stratégie d'entreprise
32. Travail temporaire : législation et recrutement
33. Utilisation des SIRH dans le recrutement