Reussir ses recrutements

1- Identifier les enjeux et les étapes du processus de recrutement.
2 - Acquérir une méthode pour définir le poste et le profil.
3 - Bâtir une stratégie de recherche des candidats .
4 - Optimiser la présélection de candidats .
5 - Maîtriser les techniques d'entretien .
6 - S'entraîner activement à l'entretien de recrutement .
7 - Mieux se connaître en tant que recruteur.
8 - Objectiver sa prise de décision.
9 - Mettre en place un processus d'intégration.
10 - Mesurer l'efficacité de ses recrutements.