Performance et bien-etre au travail -Prevention des risques psychosociaux

1A2 Performance

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Objectifs

- Améliorer les relations sociales/humaines dans l'entreprise pour augmenter la performance individuelle et collective.
- S'appuyer sur des comportements individuels adaptés : Postures individuelles à adopter pour éviter son propre stress et éviter d'en générer sur autrui.

- Savoir faire face à des situations exigeantes (Charge importante, Budgets réduits, ….).

- Savoir faire face à des changements importants.

Programme

• Comprendre les mécanismes du stress et ses conséquences (mal-être, perte efficacité, risques psychosociaux)
• Savoir comment éviter son propre Stress
• Savoir comment éviter de générer du Stress sur autrui
• Appréhender les stresseurs dus aux changements

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