Conduite des sensations 100 pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 31 - Toulouse
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  • 11 - Aude
  • 12 - Aveyron
  • 30 - Gard
  • 31 - Haute-Garonne
  • 32 - Gers
  • 34 - Hérault
  • 46 - Lot
  • 48 - Lozère
  • 65 - Hautes-Pyrénées
  • 66 - Pyrénées-Orientales
  • 81 - Tarn
  • 82 - Tarn-et-Garonne
Objectifs
  • Assimiler les sensations vraies ;
  • Se diriger à partir de leurs sensations ;
  • Se manifester sur ce qui est bien ou néfaste pour eux ;
  • Avouer ses ressentis néfastes aux individus concernés ;
  • Baser un rapport d'assurance et de sûreté adéquat à l'atmosphère ;
  • Administrer l'engrenage d'un commencement d'antagonisme ;
  • Avoir un meilleur contrôle des conséquences d'un état de choc et en acquérir des confidences ;
  • Étendre la connaissance ou sensation de soi.
Programme

Déterminer les sensations

  • Discerner les sensations vraies ;
  • Discerner la réponse enseignée de la réponse adéquate ;
  • Ressentir et examiner ses propres sensations ;
  • Employer l'office « radar » des sensations.

Administrer ses sensations

  • Appliquer les trois appuis efficients ;
  • Produire une réponse adéquate ;
  • Adoucir les chocs et guider la « tempête émotionnelle » ;
  • Entendre concrètement son baliseur.

Dynamiser son intellect interpersonnel

  • Pouvoir énoncer son ressenti ;
  • Évoluer de « paradigme » ;
  • Déterminer la réponse dite « forte » ;
  • Déterminer la réponse dite « faible ».

Guider les situations difficiles

  • Déterminer nos sensations sous état de choc ;
  • Assimiler « nos rôles privilégiés » par le triangle de Karpmann ;
  • Déterminer nos « messages contraignants » ou « Drivers » ;
  • Devancer l'engrenage des antagonismes ;
  • Admettre les processus des jeux d'influences.

Devancer les « enjeux bloquants »

  • Se placer par rapport aux autres ;
  • Assimiler le naturel des enjeux ;
  • Faire progresser sa « Position de vie » et acquérir le respect de soi ;
  • Appliquer les remèdes aux « 3 enjeux bloquants ».
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