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Formation Qualite de vie au travail (qvt) à Lille (59)

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Inférieur à 2 jours (14h)
2 jours à 2 semaines (14h à 70h)
2 semaines à 4 mois ( 70h à 560h)
Supérieur à 4 mois (supérieur à 560h)

Présider le CSE dans une Entreprise de moins de 50 salariés

REVUE FIDUCIAIRE • LILLE
7 h en présentiel ou à distance
En entreprise
999 Non finançable CPF
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... une Entreprise de moins de 50 salariés. BÉNÉFICES OPÉRATIONNELS - Préparer et organiser les réunions de l’institution - Identifier son...
Les + choisies

FORMATION OBLIGATOIRE SSCT INITIALE DES MEMBRES DU CSE (MOINS DE 50...

AADF FORMATIONS • LILLE
A distance ou en présentiel
À distance • En entreprise
1990 Non finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... cas de formation en présentiel, la salle de formation sera choisie pour permettre l'accessibilité aux personnes à mobilité réduite. Lors...
Les + choisies

FORMATION OBLIGATOIRE SSCT (renouvellement de mandat) DES MEMBRES DU...

AADF FORMATIONS • LILLE
A distance ou en présentiel
À distance • En entreprise
1170 Non finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... sessions : En cas de formation en présentiel, la salle de formation sera choisie pour permettre l'accessibilité aux personnes à...

Bilan santé du Dirigeant

NACEOL • LILLE
1/2 journée soit 4h
En entreprise
1560 Non finançable CPF
Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... hiérarchiser les priorités et les leviers d’actions. Définir un ou des objectifs pertinents et réalisables. Méthode et pédagogie Une démarche...

CSE : formation initiale en santé, sécurité et conditions de travail

UDD • LILLE
5 jours
En entreprise
2500 Non finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... par rapport à la direction et au service de sécurité Développer son aptitude à déceler les situations professionnelles à risque

Animer un atelier de gestion du stress et de prévention des Troubles...

NOITULOS-SOLUTION • À DISTANCE
16h en E-learning et 2h en visio personnalisée
À distance
1990 Non finançable CPF
Salarié en poste • Entreprise
Année scolaire 2025 - 2026
... d’animer un atelier de gestion du stress et de prévention des troubles musculo squelettiques au travail. Objectifs pédagogiques : -...

Chargé de développement des Ressources Humaines, titre RNCP

EXXEA • À DISTANCE
1 année soit 600 heures de formation
À distance
3690 Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... Développement des compétences Contribuer à la définition de la stratégie RH Gérer l’administration du personnel et de la fonction RH...

Sante- Securite et Conditions de Travail

STRAFORMATION • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
Bien connaître les risques en santé, sécurité et conditions de travail dans l'entreprise.

Maintien et actualisation des competences agent de prevention et de...

LEARNIX • LILLE
En centre • En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... renouvellement de la carte professionnelle d'agent de sécurité privée « surveillance humaine et gardiennage » selon le programme règlementairement défini...

Master mention management parcours management des achats et supply...

FORMASUP - CFA DU SUPÉRIEUR • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... le management des achats et de la supply chain en mettant en avant les principaux outils de gestion de la...

Master management Parcours management des achats et de la supply chain

UNIVERSITÉ DE LILLE • LILLE
En centre • En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Année scolaire 2025 - 2026
Pour le Master 1 La première année de ce Master proposé par l'IAE Lille vise à appréhender le management des...

Charge de gestion des ressources humaines - Bachelor RH RH -et- Paie

SCIENCES-U LILLE • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... stratégique des Ressources Humaines Accompagner la gestion des parcours professionnels Promouvoir la Qualité de Vie et des Conditions de Travail

MAC Formateur SST - Maintien et Actualisation des Competences...

PROTECT'UP • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
Etre capable d'accompagner l'entreprise dans sa demande de formation de SST, répondant à des besoins exprimés ou repérés Etre capable...

Master mention management parcours management des medias

FORMASUP - CFA DU SUPÉRIEUR • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... stratégiques des cadres des médias Accompagner la mutation profonde du secteur Favoriser la création et le développement de nouveaux médias

Responsable en gestion administrative et ressources humaines

CAMPUS PRO EURALILLE • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... de gestion du personnel Accompagner les enjeux de la gestion du capital humain Gérer la paie des salariés et les...

Master Management - Parcours Executive

UNIVERSITÉ DE LILLE • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
Consolidez et développez vos compétences managériales grâce à une formation au service de votre évolution de carrière. Vous souhaitez développer...

BACHELOR Administration du Personnel -et- Relations Sociales - 3 ans...

CAMPUS EDUCTIVE LIBERTE • LILLE
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... en matière de Ressources Humaines. Admission?: Dossier de candidature, tests d'entrées (QCM portant sur de la logique, du français, de...

Formation de formateur SST - Initiale

PROTECT'UP • LILLE
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... une formation de SST Etre capable d'accompagner l'entreprise dans sa demande de formation de SST, répondant à des besoins exprimés...

Master management parcours Management des business units

UNIVERSITÉ DE LILLE • LILLE
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Année scolaire 2025 - 2026
Le parcours Management des business units l'IAE Lille fournit les outils pour analyser, agir et innover dans les organisations privées...

Responsable en gestion administrative et ressources humaines

CAMPUS PRO LILLE • LILLE
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Année scolaire 2025 - 2026
... politique des ressources humaines de l'organisation Mettre en œuvre les processus et les outils de gestion du personnel Accompagner les...

Master 2 Management des Achats et Supply Chain -MASC

FORMASUP - CFA DU SUPÉRIEUR • LILLE
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... sa place dans la stratégie d'une organisation. Faire l'expérience de la dimension internationale des affaires en effectuant un séjour d'un...

Certificat de Sauveteur -se Secouriste du Travail -SST

STRAFORMATION • LILLE
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... et la sécurité du travail Faire alerter ou alerter Utiliser le défibrillateur (DSA ou DAE) Prévenir Protéger Informer Secourir Examiner

Bachelor responsable ressources humaines

SCIENCES-U LILLE • LILLE
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Année scolaire 2025 - 2026
... administration du personnel, contrôle du processus de la paie, gestion des emplois et des compétences, élaboration du plan de formation,...

Master Management et transformation numerique

FORMASUP - CFA DU SUPÉRIEUR • LILLE
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Année scolaire 2025 - 2026
Un Master pour : Pour se doter d'une expertise à la fois stratégique, opérationnelle et technique de la transformation digitale...

Responsable en gestion administrative et ressources humaines

CFA RÉGIONAL JEAN BOSCO • LILLE
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... salariés et la direction, il contribue donc activement au dialogue social. La fonction RH a connu des évolutions majeures ces...

Certificat de Sauveteur -se Secouriste du Travail -SST -recyclage

STRAFORMATION • LILLE
En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... au sein de l'entreprise de façon rapide et efficace en adoptant le bon comportement et en ayant les bons gestes.

Bachelor 3 ans - Responsable qualite securite environnement -...

CESI SAS LILLE • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... environnementaux dans le cadre d'un Système de Management Environnemental (SME) Participer à la définition de la politique environnementale et l'actualiser...

Bachelor 3 ans - Charge des ressources humaines - Bachelor en 3 ans-...

CESI SAS LILLE • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
Nous contacter Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... S'approprier la législation en matière de risques psychosociaux, santé et sécurité au travail, diversité et parité, handicap Accompagner les changements...

Charge des ressources humaines -contrat professionnalisation

CESI SAS LILLE • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
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Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... RH Piloter les compétences, les carrières et la formation Définir et mettre en oeuvre le processus de recrutement Intégrer le...

Responsable en gestion administrative et ressources humaines

ICADEMIE • LILLE
À distance • En centre • En entreprise
3000 Non finançable CPF
Salarié en poste • Demandeur d'emploi • Entreprise • Étudiant
Année scolaire 2025 - 2026
... de sécurité et de prévoyance sociales. Ainsi, il établit des règles de gestion du personnel et fait des propositions à...

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