
Licenciement pour un motif personnel
Non finançable CPF
Salarié en poste / Entreprise
Présentiel
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Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
990 €
Durée
2jours soit 14heures
Taux de réussite
100%
Pré-requis
Aucun Prérequis
Certifications
OPQF
Datadock
Qualiopi
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Limiter les risques de contentieux
- Définir les modes de rupture du contrat
Programme
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1
Matin
Déterminer le motif du licenciement
- Identifier la cause du licenciement
- Déterminer la différence entre un motif de licenciement avec ou sans cause réelle et sérieuse
- Rupture de la période d'essai
Après-midi
Rupture du contrat de travail
- Identifier et qualifier la gravité de la faute
- Monter le dossier de licenciement
- Maîtriser la procédure disciplinaire
- Gérer un abandon de poste
- Gérer l'inaptitude médicale ou l'incapacité
JOUR 2
Matin
Les modes de rupture alternatifs
- Démission
- Rupture conventionnelle
Rédiger la lettre de licenciement
- Précaution de rédaction
- Respecter les délais
- Les mentions obligatoires
Après-midi
Calculer le coût du licenciement
- Calculer les indemnités à verser au salarié
- Le solde de tout compte
- Le régime social et fiscal des sommes dues
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Cette formation est temporairement suspendue.
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