Insuffler une dynamique d’intelligence collective
Localité
En présentiel
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Certifications
OPQF
Datadock
Qualiopi
Pré-requis
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Comprendre les mécanismes et les enjeux de l'intelligence collective.
- Acquérir des outils concrets pour favoriser la collaboration efficace.
- Apprendre à instaurer et à animer une dynamique d'intelligence collective au sein de son organisation.
Programme
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Jour 1 : Comprendre l'intelligence collective et initier sa mise en place
Matin : Fondations de l'intelligence collective
- Introduction à l'intelligence collective
- Définition, principes, et bénéfices pour les organisations
- Les différents niveaux d'intelligence collective
- Intelligence collective de groupe, organisationnelle et sociétale
- Conditions nécessaires à l'émergence de l'intelligence collective
- Confiance, diversité, autonomie et interdépendance
Après-midi : Les outils favorisant l'intelligence collective
- Méthodes participatives de travail en groupe
- Techniques de facilitation et de co-création
- Brainstorming, mind mapping, co-développement
- Exercices pratiques
- Mise en situation avec des ateliers collaboratifs
Jour 2 : Développer et animer l'intelligence collective au sein de son équipe
Matin : Leadership et management propices à l'intelligence collective
- Rôles du leader dans la dynamique collective
- Facilitateur, motivateur, visionnaire
- Développer une culture de collaboration et de partage
- Communication transparente, gestion des conflits, reconnaissance et valorisation des contributions
Après-midi : Pérenniser l'intelligence collective
- Création d'un environnement de travail collaboratif
- Espaces physiques et virtuels, outils numériques collaboratifs
- Mesure et évaluation de l'intelligence collective
- Indicateurs de performance, feedbacks, ajustements continus
- Plan d'action pour les participants
- Élaboration d'un plan d'action personnalisé pour implémenter l'intelligence collective dans leur contexte professionnel
Clôture de la formation
- Récapitulatif des apprentissages et engagement des participants
- Échanges sur les défis spécifiques à chaque organisation des participants
- Évaluation de la formation et recueil des retours d'expérience
Cette formation est temporairement suspendue.
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