Programme de 456 heures de formation sur une durée de 12 mois.

Blocs de compétences :
- Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande.
- Réaliser le marchandisage de l'unité marchande.
- Participer au développement des ventes de services et de produits de l'unité marchande en prenant en compte le parcours d'achat client.
- Analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performance de l'unité marchande et proposer des ajustements à la hiérarchie.

Animer l'équipe de l'unité marchande :
- Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe.
- Coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande et ajuster la planification horaire.
- Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien.

Développer l'efficacité de l'unité marchande dans un environnement omnicanal.