Devenir un manager collaboratif

Nicomak

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Connaître les fondamentaux de la collaboration
Mettre en place les conditions indispensables au management collaboratif
Piloter son management pour entretenir et développer la collaboration dans son équipe
Construire son plan d'actions collaboratif

Etablir son plan d'actions pour incarner le management collaboratif

Comprendre les spécificités du management collaboratif
- Intégrer les différences avec le management traditionnel
- S'approprier les différents styles de management
- Comprendre les éléments indispensables à la mise en pratique de ce management.
Travailler les 4 leviers du management collaboratif – CACC
- Développer la Confiance en construisant les espaces de discussion pour aborder les enjeux de l'équipe (Sens, Liens, Activités, Confort)
- Favoriser l'Autonomie en travaillant sur la maîtrise et les ressources individuelles et collectives, ainsi que sur les règles de fonctionnement
- Promouvoir la Coopération en trouvant les projets sur lesquels les membres de l'équipe peuvent travailler ensemble
- Travailler la Cohésion via des moments d'intelligence collective et des teambuildings
Ecrire son plan d'actions collaboratif
- Evaluer son niveau sur CACC
- Définir des objectifs réalistes en fonction de son équipe et de son activité
- Trouver des actions concrètes à réaliser pour atteindre ls objectifs