Charge des ressources humaines - Bachelor Ressources Humaines

Institut Supérieur d'Informatique et de Management de l'Information

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Étudiant

Modalités

En présentiel

Durée

Nous contacter

Prix

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Niveau visé

Niveau BAC + 5

Localité

En présentiel

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Objectifs

Réaliser une veille juridique et sociale

Assurer la gestion administratif du personnel

Gérer la paie

Piloter les recrutement des collaborateurs

Élaborer et mettre en oeuvre le plan de formation

Promouvoir une politique RH intégrant une dimension RSE

Participer à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

Organiser les élections des instances représentatives du personnel

Accompagner la direction la conduite des négociations sociales

Réaliser le reporting RH

Établir le bilan social

Programme

PILOTAGE RH

Gestion des rémunérations

Fiscalité des RH

Elaboration et Gestion de la paie

Logiciel Sage Paye

Rôles et missions des IRP

OUTIL DE GESTION

Gestion des conflits

Gestion de projets RH

Marketing des RH

DROIT

Droit du travail individuel et collectif

Gestion du contentieux

Fiscalité des RH

OUTILS DE DÉVELOPPEMENT

Anglais

Bureautique

Rapport d'activité

SEMINAIRES THEMATIQUES

Recrutement

Légalités des RH

Dialogue social

Formation et carrières

Bilan social

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