Titre professionnel assistant de vie aux familles

La formation Assistant(e) de vie aux familles vous permettra de valider partiellement ou complètement le Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles, de niveau 3.

Le titre se compose de 3 certificats de compétences professionnelles (CCP), qui peuvent être réalisés indépendamment les uns des autres puisque toutes nos formations sont modulables. L'ingénierie pédagogique a été développé par notre équipe et mise en oeuvre par des professionnels afin de vous accompagner dans votre formation.
Cette formation se compose des Blocs suivants : 
CCP 1 ENTRETENIR LE LINGE ET LE LOGEMENT D'UN PARTICULIER

• Etablir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation d'entretien chez un particulier


• Entretenir le logement avec les techniques et les gestes professionnels appropriés


• Entretenir le linge avec les techniques et les gestes professionnels appropriés

CCP 2 ACCOMPAGNER LA PERSONNE DANS SES ACTIVITES ESSENTIELLES DU QUOTIDIEN ET DANS SES PROJETS

• Etablir une relation professionnelle avec la personne et son entourage


• Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d'urgence dans le cadre d'une prestation d'accompagnement


• Aider la personne dans la réalisation de ses projets et à maintenir un lien social


• Aider la personne à faire sa toilette, à s'habiller et à se déplacer


• Aider la personne lors des courses, de la préparation et de la prise des repas


• Adapter son intervention à la personne en situation de handicap

CCP 3 ASSURER LE RELAI DU PARENT DANS LA GARDE DE L'ENFANT A DOMICILE

• Définir avec le parent le cadre de l'intervention auprès de l'enfant


• Prévenir les risques et assurer la sécurité de l'enfant


• Accompagner l'enfant dans ses apprentissages de base, dans sa socialisation et lors de ses activités


• Mettre en œuvre les gestes et les techniques professionnels appropriés lors des levers et couchers, de la toilette, de l'habillage et des repas

Contenu spécifique Soft-skills : 

• Comprendre pourquoi les soft skills sont essentielles et identifier les principales soft-skills attendues par les recruteurs


• Autoévaluer ses soft skills


• Développer et mettre en valeur ses compétences comportementales dans un cadre professionnel