Master -M2 mention Gestion des ressources humaines parcours-type International Human Resource Management
Toulouse Capitole
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
A? la fin du master, les e?tudiants sont capables de : Ge?rer les transformations, notamment digitales, dans l'entreprise Accompagner les collaborateurs en expatriation Comprendre les comportements au travail Penser la GRH d'un point de vue strate?gique et l'appliquer de manie?re ope?rationnelle Interpre?ter des statistiques lie?es aux RH Comprendre la complexite? des RH dans les entreprises multinationales Mettre en pratique une Responsabilite? Sociale de l'Entreprise (RSE)
Programme
Le Master 2 parcours-type International Human Resource Management (IHRM) pre?pare les e?tudiants aux fonctions de soutien, d'encadrement et d'expertise dans les diffe?rents me?tiers des ressources humaines, au sein d'entreprises internationales ou exportatrices, localise?es en France ou a? l'e?tranger, ou de cabinets de conseil internationaux.
Envie d’en savoir plus sur cette formation ?
Documentez-vous sur la formation
Ces formations peuvent vous intéresser
Les formations les plus recherchées
Lyon
Toulouse
Marseille
Montpellier
Paris
Bordeaux
Dijon
Mâcon
Nantes
Rennes
Ressources-humaines CPF
Ressources-humaines en Ligne
Responsable ressources humaines
Responsable ressources humaines CPF
Responsable ressources humaines en Ligne
Gestionnaire rh
Grh
Sirh
Responsable developpement rh
Referent harcelement
Cse
Charge de recrutement
Conseiller emploi
Recrutement
Consultant en recrutement
Responsable ressources humaines Nantes
Gestionnaire rh Paris
Grh Paris
Responsable developpement rh Paris
Sirh Paris
Sirh Évry-Courcouronnes
Responsable developpement rh Évry-Courcouronnes
Grh Évry-Courcouronnes
Gestionnaire rh Évry-Courcouronnes
Responsable ressources humaines Angers