Master -M2 mention Gestion des ressources humaines parcours-type International Human Resource Management
Toulouse Capitole
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Prix
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Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
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Objectifs
A? la fin du master, les e?tudiants sont capables de : Ge?rer les transformations, notamment digitales, dans l'entreprise Accompagner les collaborateurs en expatriation Comprendre les comportements au travail Penser la GRH d'un point de vue strate?gique et l'appliquer de manie?re ope?rationnelle Interpre?ter des statistiques lie?es aux RH Comprendre la complexite? des RH dans les entreprises multinationales Mettre en pratique une Responsabilite? Sociale de l'Entreprise (RSE)
Programme
Le Master 2 parcours-type International Human Resource Management (IHRM) pre?pare les e?tudiants aux fonctions de soutien, d'encadrement et d'expertise dans les diffe?rents me?tiers des ressources humaines, au sein d'entreprises internationales ou exportatrices, localise?es en France ou a? l'e?tranger, ou de cabinets de conseil internationaux.
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