Gerer et accompagner la mobilite internationale et l-expatriation
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Objectifs
Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale.
Différencier détachement et expatriation.
Choisir les meilleures options en protection sociale.
Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié.
Différencier détachement et expatriation.
Choisir les meilleures options en protection sociale.
Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié.
Programme
1 - La mobilité internationale : de quoi parle-t-on ?
2 - Connaître les points clés en droit du travail international
3 - Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale
4 - Assurer la protection sociale des personnes expatriées ou détachées
5 - Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié
6 - Prendre en compte la dimension humaine des changements
7 - Mesurer la performance du service mobilité internationale
2 - Connaître les points clés en droit du travail international
3 - Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale
4 - Assurer la protection sociale des personnes expatriées ou détachées
5 - Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié
6 - Prendre en compte la dimension humaine des changements
7 - Mesurer la performance du service mobilité internationale
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