Developper les pratiques comportementales agiles pour gagner en performance individuelle et collective

UNIC - L'Université de Coaching

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Objectifs
Objectifs :
  • Acquérir
    une compréhension approfondie des principes de l'agilité
    comportementale et à les appliquer tant au niveau individuel que
    collectif



  • Favoriser un
    environnement de travail performant durablement, en encourageant les
    comportements agiles dans un environnement de plus en plus complexe et
    turbulent



  • Fournir des ressources tangibles pour améliorer la performance et le bien-être tant sur le plan professionnel que personnel



  • Promouvoir une culture organisationnelle axée sur l'agilité, assurant de mieux anticiper, coopérer et innover au quotidien



  • Contribuer à la création de lieux de travail plus résilients, innovants et orientés vers de meilleurs résultats
Programme
 Le parcours d'une durée de 86h est organisé en distanciel autour de :






  • 3 jours de formation asynchrone sur des plateformes numériques incluant supports d'apprentissage, quiz, vidéo, …



  • 3 jours de formation synchrone



  • 4 jours de pratique
    terrain incluant le diagnostic, l'élaboration de l'intervention
    individuelle et collective, la réalisation de l'intervention, le suivi



  • 2h de mentorat individuel



  • 2 jours de certification individuelle et collective
Programme prévisionnel des 3 jours de cours :
Jour 1 : Découvrir et comprendre l'agilité comportementale
Plateforme numérique : Apparition de l'agilité, Management des organisations, …
Comprendre l'Agir et les postures adaptées au contexte
Jour 2 : Savoir mettre en place les postures agiles individuelles et collectives
Démarches & Outils, Processus de débriefing, Analyse des besoins en Agilité
Jour 3 : Pratiquer l'agilité comportementale
Plan d'actions et pratique sur un cas réel en entreprise, supervision de la pratique




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