▷ Offre de Formation L'Accompagnement du changement avec PIERRE AUDIFFREN CONSULTANT

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Etudiant

Prix

1600 €

Durée

2 jours

Pré-requis

Être en position d'accompagner les changements au sein de son organisation

Certifications

ICPF Qualiopi

Le plus de la formation

Une démarche pratique et concrète

Localité

En présentiel

Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.

Objectifs

Savoir accompagner le changement pour en favoriser l'appropriation
Assurer la réussit et la pérennité de l'objet de changement

Programme

Comprendre les problématiques liées au changement

Le changement comme rupture
Problèmes, projets et changements
Objectifs de l’accompagnement du changement

Repérer les jeux d’acteurs

Les résistances au changement
Contourner les résistances
Le positionnement des acteurs
Gestion des attitudes individuelles

Favoriser la réussite du changement

Le processus de changement
Les apports de la dynamique de groupe
La méthode CAC : Cadrage, Action, Contrôle

Concrétiser l’accompagnement

Impliquer, communiquer, encourager et former
Le plan d’accompagnement
Communiquer sur le changement
Le plan de formation : développer les compétences

Définir ses axes de progrès pour améliorer ses pratiques

Méthodes pédagogiques
Pédagogie active, concrète, participative et ludique
En alternance : apports didactiques de connaissances, de méthodes et d’outils, discussions, échanges de pratiques, travaux en sous-groupes, études de cas pratiques, questionnaires de connaissance de soi, mises en situation avec retours collectifs…

Possibilité de réaliser la formation en FOAD

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap sous réserve d’une information préalable du formateur et d’ajustement des modalités pédagogiques.

MAJ : 1er juillet 2024

Plus de 28 ans

d'expérience

Formations courtes

pour des petits groupes

Formateur certifié

EXPERT par ICPF

Centre

À propos du centre PIERRE AUDIFFREN CONSULTANT

PIERRE AUDIFFREN CONSULTANT est un cabinet de conseil et de formation créé en 2001

Domaines d'intervention
- management
- ressources humaines
- organisation du travail
- communication interpersonnelle
- accueil, gestion des incivilités et des situations agressives
- développement des compétences relationnelles
- formations de formateurs occasionnels
- ingénierie pédagogique

Valeurs professionnelles

Humanisme • Bienveillance • Humour • Engagement • Enthousiasme • Dynamisme
Excellence • Qualité scientifique • Confiance • Intégrité • Équité • Inclusion • Partage

Pédagogie
Active, participative, concrète et ludique
- animation participative pour des stagiaires acteurs de leur formation
- orientation opérationnelle basée sur des contenus (modèles, méthodes, outils) à la validité scientifique, technique et opérationnelle avérée
- pédagogie innovante et enrichie
- animation favorisant l'apprentissage et l'implication

Déontologie
Basée sur le code de déontologie des Psychologues
- Respect des personnes et respect de la vie privée
- Secret professionnel
- Compétences
- Responsabilité et autonomie
- Intégrité et probité
- Rigueur et qualité scientifique
- Respect du but assigné
- Indépendance professionnelle
- Clause de conscience

Qualité
Qualiopi : certification délivrée au titre des "actions de formation"
Pierre Audiffren est consultant-formateur certifié ICPF PRO EXPERT en Management, RH, Organisation, Communication

Clients
- Collectivités territoriales
- Organismes de Sécurité sociale
- Entreprises du secteur privé

Références détaillées sur demande