Conseiller et orienter les salaries dans leur parcours professionnel
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Objectifs
- Écouter le besoin du salarié
- Établir une proposition d'accompagnement en cernant la ou les prestations adaptées à la situation : bilan de compétences, outplacement individuel, outplacement collectif...
- Conseiller et rassurer le salarié par rapport à l'ensemble du processus.
- L'orienter le cas échéant vers des spécialistes, sur certains aspects, en particulier juridique.
Programme
- Écouter le besoin du salarié
- Établir une proposition d'accompagnement en cernant la ou les prestations adaptées à la situation : bilan de compétences, outplacement individuel, outplacement collectif...
- Conseiller et rassurer le salarié par rapport à l'ensemble du processus.
- L'orienter le cas échéant vers des spécialistes, sur certains aspects, en particulier juridique.
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