Adjoint de dirigeant d-entreprise artisanale Bloc 1 assister a la gestion des ressources humaines et au management des collaborateurs d-une entreprise artisanale -TPE PME

- Participer au recrutement et l'accueil d'un collaborateur en élaborant et en diffusant la fiche de poste, en valorisant la marque employeur, en sélectionnant et en préparant les entretiens avec les candidats afin de pou voir contractualiser un profil adapté aux besoins de l'entreprise.

-Réaliser la gestion administrative du personnel en choisissant et en mettant en oeuvre le contrat de travail adapté, en appliquant les obligations liées à la présence de salariés dans l'entreprise afin d'être en conformité avec la législation en vigueur.

- Appuyer le dirigeant dans l'organisation et pilotage de l'équipe en l'aidant dans la planification et le suivi des activités de l'équipe en utilisant les outils de planification et de gestion du temps

- Participer à la motivation, à la fidélisation et à la prévention des conflits au sein de l'équipe, en ayant une communication adaptée, en proposant des activités de cohésion, en sensibilisant au respect de l'environnement, en prévenant les conflits, en partageant sa vision et ses objectifs afin d'améliorer la qualité de vie au travail.