Bilan de compétences, en présentiel, distanciel ou mixte
Rémi Poillot - Coaching en évolution professionnelle
Le Bilan de compétences a pour objectif de vous accompagner à définir votre projet d'évolution professionnelle
Il vous permet de :
- Faire le point sur votre parcours professionnel, vos compétences et vos aspirations.
- Envisager de nouvelles opportunités et approfondir différentes pistes.
- Définir un projet d’évolution professionnelle à la fois motivant et réaliste.
Que vous envisagiez une réinsertion professionnelle, une évolution de carrière, une reconversion, ou encore la création d’une activité indépendante, le Bilan de compétences peut vous y conduire.
Il vous permettra de mettre en place les actions nécessaires pour concrétiser votre projet jusqu’à sa réalisation.
Le Bilan de compétences est réalisé selon les phases suivantes :
1. Phase préliminaire
Qui a pour objet de :
- D’analyser votre demande et votre besoin,
- De déterminer le format le plus adapté à votre situation et vos besoins,
- De définir conjointement les modalités de déroulement du bilan.
2. Phase d'investigation
Qui permet de :
- Soit de construire son projet professionnel et d’en vérifier la pertinence,
- Soit d’élaborer une ou plusieurs alternatives.
3. Phase de conclusion
Qui permet de :
- S’approprier les résultats détaillés de la phase d’investigation,
- Recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels,
- Prévoir les principales modalités et étapes du ou des projets professionnels, dont la possibilité de bénéficier d’un entretien de suivi avec le prestataire de bilan.
Cette phase se termine par la présentation des résultats détaillés et la remise d’un document de synthèse. Les résultats du bilan sont la seule propriété du bénéficiaire. Ils ne peuvent être communiqués à un tiers qu’avec son accord.
Entretien de suivi à 6 mois
Un entretien vous est proposé 6 mois après la fin du Bilan de compétences pour faire le point sur la mise en œuvre de votre projet professionnel.
Les moyens et les techniques pédagogiques
- Entretien individuel
- Entretien d’explicitation
- Carnet de bord
- Test de centre d’intérêt professionnel RIASEC
- Test de personnalité
- L’enquête métier
- Le plan d’action
- Synthèse du Bilan de compétences
Votre consultant
Votre consultant est un spécialiste des transitions professionnelles et du bilan de compétences avec une grande expérience de l'accompagnement des évolutions et reconversions.
Accessibilité
L’accessibilité aux personnes en situation de handicap dépend des besoins spécifiques et des possibilités d’adaptation de la prestation. Ces besoins spécifiques doivent être abordé lors de l’entretien préalable.
Financement facilité
CPF, OPCA, etc.
Éligible CPF
Financement facilité
Suivi personnalisé
Accompagnement individuel
Financement
Des solutions de financement pour vous aider
À propos du centre Rémi Poillot - Coaching en évolution professionnelle
Un accompagnement sur-mesure pour (re)trouver votre voie professionnelle.
Vous sentez que quelque chose ne résonne plus dans votre vie professionnelle ? Vous avez envie de changement, de clarté, ou simplement besoin de vous poser les bonnes questions ?
Vous êtes au bon endroit !
Rémi Poillot - Coaching en Evolution Professionnelle propose des bilans de compétences sur-mesure, pensés pour vous permettre de mieux vous connaître, d’explorer vos envies réelles et de bâtir un projet professionnel qui vous ressemble.
Coach professionnel certifié par la Haute École de Coaching, et diplômé de l’Université Paris 8 en évolution professionnelle et bilan de compétences, Rémi met l’humain au cœur de chaque accompagnement.
Sa posture de coach repose sur l’écoute, le respect de votre rythme, la confidentialité et la conviction que vous avez déjà en vous les clés du changement.
Notre approche :
- Un cadre structuré, bienveillant et sans jugement
- Des outils concrets pour identifier vos compétences, vos moteurs, vos freins
- Un travail en profondeur pour clarifier vos options professionnelles
- Un projet finalisé, motivant et adapté à votre réalité (reconversion, mobilité, évolution…)
Le Cabinet est certifié Qualiopi, éligible au CPF.
Le bilan peut être réalisé :
- En présentiel à Lagny-sur-Marne ou Montévrain (77)
- À distance (visioconférence)
- Ou en format mixte, selon vos préférences
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MÉTAMORPHOSE & VOUS VILLENEUVE-D'ASCQ, ENTZHEIM, GRENOBLE ET 38 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)
COMPETENCIA CHARENTON-LE-PONT, BOULOGNE-BILLANCOURT
ORIENTACTION DIGNE-LES-BAINS, STRASBOURG, MONTIVILLIERS ET 212 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)
COM-C FRANCE MARSAS, CHATTE, PUGNAC ET 100 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)
PROMETHEE FORMATIONS CONSEIL VALENCIENNES, ARRAS, CAUDRY ET 2 AUTRE(S) LOCALITÉ(S)
GROUPE ESCCOT CESSON-SÉVIGNÉ (35)
