BILAN DE COMPÉTENCES 24H
AMBITION by Leslie
Finançable CPF
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
En ligne
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Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
2200 €
Prise en charge CPF
Durée
18H en visio et 6H de travail individuel
Niveau visé
Non diplômante
Pré-requis
Avoir un ordinateur/tablette et une connexion internet.
Les rendez-vous en visio devront se faire depuis un ordinateur ou une tablette obligatoirement. Les téléphones ne seront pas compatibles pour l'accompagnement à distance.
Les rendez-vous en visio devront se faire depuis un ordinateur ou une tablette obligatoirement. Les téléphones ne seront pas compatibles pour l'accompagnement à distance.
Certifications
Qualiopi
Localité
En ligne
Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.
Objectifs
Votre bilan de compétences a pour objectif de vous aider dans la définition de votre projet professionnel aligné avec votre personnalité, aspirations, besoins, contraintes...
Je vous accompagne jusqu'à l'atteinte de votre projet métier ou de votre projet de formation.
Votre bilan de compétences s'adapte à vous.
Durant votre accompagnement, la connaissance de votre profil professionnel et personnel vous permettra d'augmenter votre employabilité et votre confiance. Aussi grâce à la création d'un projet cohérent, adapté à vous et à votre économie locale vous avancerez sereinement vers votre nouvel ambition professionnelle.
À la fin de votre accompagnement, vous aurez identifié le projet professionnel qui correspond à vos aspirations profondes et qui vous permettra de conserver, trouver ou retrouver un équilibre de vie pro/perso.
Vous aurez identifié vos compétences professionnelles et personnelles en prenant en compte votre territoire d'activité et votre bassin de vie : vous aurez en mains un projet professionnel et/ou un projet de formation réaliste. Vous repartez avec un plan d'action concret à court, moyen et/ou long terme.
Je vous accompagne jusqu'à l'atteinte de votre projet métier ou de votre projet de formation.
Votre bilan de compétences s'adapte à vous.
Durant votre accompagnement, la connaissance de votre profil professionnel et personnel vous permettra d'augmenter votre employabilité et votre confiance. Aussi grâce à la création d'un projet cohérent, adapté à vous et à votre économie locale vous avancerez sereinement vers votre nouvel ambition professionnelle.
À la fin de votre accompagnement, vous aurez identifié le projet professionnel qui correspond à vos aspirations profondes et qui vous permettra de conserver, trouver ou retrouver un équilibre de vie pro/perso.
Vous aurez identifié vos compétences professionnelles et personnelles en prenant en compte votre territoire d'activité et votre bassin de vie : vous aurez en mains un projet professionnel et/ou un projet de formation réaliste. Vous repartez avec un plan d'action concret à court, moyen et/ou long terme.
Programme
Déroulement du bilan de compétences :
Entretien initial : Discussion pour comprendre les motivations du participant, ses attentes, et son contexte professionnel actuel
Présentation du bilan : Explication des étapes, des outils utilisés et des objectifs du bilan de compétences.
Activités : Analyse du Parcours Professionnel : Évaluation des expériences ; Identification des réussites et des difficultés ; Auto-évaluation et Tests : Tests psychométriques ; Questionnaires de compétences ; Analyse des Intérêts et des Motivations ; Identification des Compétences Transférables ; Ouverture du champs des possibles.
Activités : Présentation des conclusions ; Confirmation des étapes à suivre et des ressources nécessaires ; Remise d’un Document de Synthèse.
Formule 24h : 18h d’accompagnement en visio et 6h de travail personnel. Pour pouvoir travailler en profondeur sur votre transition professionnelle de A à Z et mettre en place votre projet.
- Phase Préliminaire :
Entretien initial : Discussion pour comprendre les motivations du participant, ses attentes, et son contexte professionnel actuel
Présentation du bilan : Explication des étapes, des outils utilisés et des objectifs du bilan de compétences.
- Phase Investigation :
Activités : Analyse du Parcours Professionnel : Évaluation des expériences ; Identification des réussites et des difficultés ; Auto-évaluation et Tests : Tests psychométriques ; Questionnaires de compétences ; Analyse des Intérêts et des Motivations ; Identification des Compétences Transférables ; Ouverture du champs des possibles.
- Phase Conclusion :
Activités : Présentation des conclusions ; Confirmation des étapes à suivre et des ressources nécessaires ; Remise d’un Document de Synthèse.
Formule 24h : 18h d’accompagnement en visio et 6h de travail personnel. Pour pouvoir travailler en profondeur sur votre transition professionnelle de A à Z et mettre en place votre projet.
Cette formation est temporairement suspendue.
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