Comment devenir assistante maternelle

Le métier d'assistante maternelle est exercé en majorité par des femmes et la profession se retrouve ainsi rarement conjuguée au masculin. Même si l'on compte de plus en plus d'hommes parmi les professionnels de la petite enfance, l'assistant maternel reste minoritaire. C'est pour cette raison que nous opterons pour l'appellation d'assistante maternelle dans cet article !

Au quotidien, l'assistante maternelle accueille à son domicile un ou plusieurs enfants de moins de 3 ans et assure leurs besoins essentiels pendant que leurs parents travaillent. Aucun diplôme n’est requis pour devenir assistante maternelle, il faut toutefois obtenir un agrément auprès des services du département où vous êtes domiciliée. Missions, compétences, formation, on vous dit tout ce qu'il faut savoir pour accueillir de jeunes enfants à votre domicile.

Quel est le rôle de l'assistante maternelle ?

L'assistante maternelle fait partie des métiers phares de la petite enfance ! Sa principale mission est de garder des jeunes enfants à domicile, du matin lorsque leurs parents s'apprêtent à partir au travail, jusqu'à ce qu'ils viennent les récupérer en fin de journée. Elle peut proposer une multitude d'activités manuelles et ludiques (coloriage, pâte à modeler, jeux de société pour tout petits) et des sorties en extérieur (promenade en forêt, dans un parc, ou une aire de jeux pour enfants) pour qu'ils puissent s'amuser et se défouler.

L'assistante maternelle doit s'assurer en permanence de la sécurité, du confort et du bon état de santé des enfants dont elle a la charge. Ses tâches sont nombreuses et varieront selon l'âge des petits dont elle s'occupe, mais elles comprennent notamment la toilette, le changement des couches, la préparation des repas, l'installation au lit pour la sieste, ainsi que le nettoyage et l'entretien du logement.

Son rôle consiste également à contribuer au bon développement de l'enfant, à son bien-être et à son épanouissement personnel. Si l'assistante maternelle ne se substitue pas aux parents, elle passe suffisamment de temps avec leurs enfants pour qu'elle puisse participer aussi bien à leur éveil qu'à leur éducation, qu'il s'agisse de l'apprentissage de la propreté, de l'aide à l'acquisition du langage via des jeux d'éveil, de la sociabilisation ou encore des règles de vie à la maison concernant la sécurité, le partage ou le respect à avoir envers les adultes ou ses camarades.

Quelles sont les qualités requises pour devenir assistante maternelle ?

Si la profession d’assistante maternelle est plutôt accessible, elle reste très exigeante et demande  beaucoup de patience, de temps, et une bonne résistance physique (portage des enfants, longues journées de travail, manipulation de poussette double voire triple…). C’est pourquoi il est nécessaire de bien réfléchir avant de se lancer. Faisons un petit tour d'horizon des aptitudes nécessaires pour pouvoir s'occuper d'enfants en bas-âge à domicile !

Vous l'aurez deviné, le simple fait d'aimer le contact avec les enfants ou d'avoir du mal à trouver du travail dans sa région ne sont pas des motivations suffisantes pour vouloir devenir assistante maternelle. Les compétences nécessaires pour pouvoir garder des enfants à la maison sont légion. Les parents qui vous confieront leurs enfants doivent sentir qu'ils peuvent vous faire confiance pour favoriser le développement psychomoteur de leurs bouts de choux et que vous saurez réagir en cas d'imprévu. En ce sens, il est important d'avoir le sens des responsabilités et d'être extrêmement rigoureux dans son travail.

A l'image des professionnels de la petite enfance, les assistantes maternelles doivent faire preuve de patience, de bienveillance et d'un bon sens de l'organisation. Il faut également faire preuve de dynamisme (les tout-petits ont de l'énergie à revendre !), de disponibilité (en particulier si vous devez vous occuper en parralèle de vos propres enfants) et d'une touche de créativité (pour élaborer de nouvelles activités). Et comme si ce n'était pas suffisant, on demande aussi aux assistantes maternelles d'être autonomes (elles travaillent de manière indépendante), diplomates (pour les échanges avec les parents) et flexibles (les horaires sont parfois bousculés par les parents). Il faut également posséder des qualités relationnelles pour faciliter la communication et établir une relation de confiance avec les parents et leurs enfants.

Parmi les compétences professionnelles, on attend des assistantes maternelles agrées, un respect des règles d’hygiène et de sécurité pour les enfants, un respect des règles d'éducation imposées par les parents-employeurs, une bonne connaissance de la langue française et éventuellement des connaissances culinaires pour préparer des repas équilibrés aux enfants. Mais ce n'est pas tout, le métier d'assistante maternelle nécessite également de connaître et maîtriser les gestes de premiers secours en cas d'urgence. Enfin, une certaine tolérance au bruit (cris, pleurs, jouets électroniques) est clairement un plus pour devenir assistant(e) maternel(le).

Comment obtenir l’agrément d'assistante maternelle ?

Impossible de devenir assistante maternelle sans l'agrément ! Le Conseil Départemental est le seul organisme habilité à vous délivrer le précieux sésame qui vous permettra de garder et chouchouter des enfants à domicile.

Les étapes à respecter pour obtenir l'agrément d'assistante maternelle sont les suivantes :

•  La participation à la réunion d'information qui permet de percevoir les différentes facettes et enjeux de la profession.
• La constitution du dossier de demande d'agrément avec notamment des pièces tels qu'un certificat médical et un extrait de casier judiciaire. Pour demander l’agrément, il est nécessaire de remplir le formulaire Cerfa correspondant à votre situation (à domicile, ou en maison d’assistantes maternelles). Vous pourrez le télécharger sur le site : vosdroits.service-public.fr ou le retirer auprès des services compétents de votre département (PMI, CNAF, Mairie…).
• une visite d'évaluation à votre domicile effectuée par une puéricultrice de la PMI (Protection Maternelle et Infantile) ou une assistante sociale. Indispensable pour décrocher l'agrément, la visite de votre domicile permettra d'évaluer si votre logement est bien adapté à l'accueil de jeunes enfants. Une attention particulière sera évidemment accordée aux questions de sécurité, d'hygiène et de salubrité.

Voici les conditions à réunir pour obtenir l’agrément d'assistante maternelle :

• Avoir la nationalité française, être citoyen de l'Espace Economique Européen (EEE) ou titulaire d'un titre de séjour en cours de validité autorisant l'exercice d'une activité professionnelle.
• Ne pas avoir fait l'objet de condamnation pénale incompatible avec l'exercice de la profession (bulletin n°3 du casier judiciaire demandé, de même pour les personnes majeurs vivant au sein du foyer)
• Passer un examen médical assurant que votre état de santé vous permet d'accueillir des enfants.
• Présenter des conditions d'accueil garantissant la sécurité, la santé et l'épanouissement des enfants (physique, intellectuel et affectif).

En cas de refus de l’agrément, celui-ci doit être motivé et notifié par lettre recommandée. Il peut cependant faire l'objet d'un recours gracieux auprès du président du Conseil Général de votre département.

Pas de panique ! Vous ne serez pas seul(e) dans vos démarches : des réunions d’information sont organisées par les services du département (PMI, RAM/RPAM) lors des premières demandes d’agrément.

Quelle formation obligatoire pour l'assistante maternelle ?

Le service de la PMI du département a 3 mois pour instruire votre demande. L’agrément est valable 5 ans. Une fois l’agrément obtenu, la nouvelle assistante maternelle doit suivre une formation obligatoire de 120 heures divisée en deux parties : une formation de 70h avant tout accueil d'enfant (comprenant 10 heures de formation aux gestes de premiers secours) et le reste à réaliser pendant l'exercice du métier. Les titulaires du CAP petite enfance (CAP AEPE - Accompagnant Educatif Petite Enfance) et du DEAP (diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture) sont dispensés de cette formation.

Quelle assurance obligatoire pour devenir assistante maternelle ?

Il vous reste une ultime démarche à effectuer si vous souhaitez devenir assistante maternelle et accueillir votre premier enfant à domicile : contracter une assurance responsabilité civile !  Le montant de cette assurance dépendra des options et des garanties choisies (d'une dizaine à une vingtaine d'euros maximum). Tout parent sera en droit d'exiger une attestation d'assurance avant de confier son enfant.

Comment bien démarrer son activité d'assistante maternelle ?

L’accueil d’un enfant peut se faire à temps partiel, parfois au domicile du parent-employeur, à temps complet, voire avec des horaires élargis (soirée, week-end…). Faites le point sur vos disponibilités avant de démarrer vos démarches. N'acceptez pas toute proposition si vous ne pourrez pas assumer par la suite ! La question du feeling avec les parents est essentiel et si vous ne le sentez pas, mieux vaut écarter une relation qui pourrait s'avérer compliquée dans un futur plus ou moins proche.

Afin de vous faire connaître, vous pouvez vous inscrire auprès de différentes structures vers lesquelles se tournent généralement les parents en recherche d’une assmat : relais parents/assistantes maternelles (RPAM), mairie, communauté de communes, PMI, centre départemental d’action sociale (CDAS), association d’assistantes maternelles, sites locaux...

Quelle évolution professionnelle pour une assistante maternelle ?

Le secteur de la petite enfance est vaste et de nombreuses possibilités s'offrent à vous si vous pensez un jour avoir fait le tour de votre métier. Vous pouvez par exemple tenter d'obtenir votre CAP AEPE en suivant la formation à distance, en présentiel ou en tentant de décrocher votre diplôme par la voie de la VAE (Validation des Acquis de l'Expérience). Cette formation ouvre la voie à de nombreux métiers tels qu'auxiliaire de crèche ou animatrice petite enfance. Les structures d'accueil de la petite enfance sont suffisamment diversifiées pour que vous puissiez trouver votre bonheur en endossant de nouvelles responsabilités.

Quel salaire pour une assistante maternelle ?

La rémunération de l'assistante maternelle est encadrée. Libre à elle de choisir son taux horaire, qui dépendra aussi de sa situation géographique (à Paris le tarif journaliser est plus important qu'en province). Le salaire moyen d'une assistante maternelle est donc très variable, surtout qu'il dépendra aussi du nombre d'enfants gardées à domicile. À titre informatif, la rémunération minimum obligatoire est de 3,20 euros brut par heure d'accueil en 2023. La PMI et le RPAM vous renseigneront sur toutes les démarches administratives inhérentes à l’exercice de votre métier (salaire, contrat, impôts…).

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