Formation Château-Thierry (02)

Plusieurs parcours de formations sont proposés à Château-Thierry pour répondre aux besoins des entreprises de la vallée de la Marne. Du CAP (certificat d’aptitude professionnelle) au BTS, vous pouvez apprendre les connaissances et savoir-faire nécessaires aux métiers de l’agriculture, du service à la personne ou au management commercial. Ces formations se déroulent par la voie de l’alternance durant une ou deux années.

Il est aussi possible de se former à différents métiers de l’artisanat, notamment dans les domaines de la coiffure, de la maintenance automobile ou de la maintenance de matériel d’entretien des espaces verts. Ces formations en alternance sont gérées par la CMA (chambre de métiers et de l’artisanat) des Hauts-de-France. Les parcours de formation de l’antenne de Château-Thierry conjuguent des cours axés sur la pratique professionnelle et une immersion en entreprise. Les formations en apprentissage nécessitent de signer un contrat de professionnalisation d’une durée d’une ou deux années avec une entreprise.
D’autres parcours de formation continue permettent de développer votre expertise : anglais, informatique, management...

Plusieurs dispositifs existent pour financer une formation selon votre profil et votre projet.
La région Hauts-de-France propose aux demandeurs d’emploi la prise en charge des formations dans les secteurs en tension. Les salariés en CDI ou CDD peuvent profiter du financement (total ou partiel) de leur formation dans le cadre du CPF. Si vous avez signé un contrat de professionnalisation avec une entreprise, les frais de formation sont pris en charge par un OPCO. L’antenne de la CMA de Château-Thierry peut vous conseiller dans les démarches à effectuer.
La validation des acquis de l’expérience valorise les compétences acquises lors de vos expériences professionnelles. Vous pouvez ainsi obtenir un diplôme (du CAP au master) ou un titre professionnel qui atteste vos savoir-faire.

Pourquoi se former en tant que salarié ? Comment se reconvertir ?

La formation continue est un droit qui permet aux actifs et aux demandeurs d’emploi de développer leurs compétences. Elle facilite les évolutions au sein d’une entreprise et aussi les processus de reconversion. En effet, avec les évolutions des techniques et l’apparition de nouveaux métiers, de plus en plus de salariés aspirent à changer de projet professionnel au cours de leur carrière. Le bassin d’emploi de Château-Thierry offre de multiples possibilités d’évoluer dans des secteurs variés comme la logistique, le commerce, l’artisanat ou l’agriculture. Suivre une formation dans un de ces domaines est un atout pour se démarquer des autres candidats.