Formation Autun (71)

Quel que soit le niveau de diplômes obtenu (CAP, BEP, Bac ou études supérieures), les professionnels doivent constamment s’adapter aux nouvelles exigences du monde du travail. Dans ce contexte, la formation continue est un levier essentiel pour les candidats qui ont alors la possibilité d’actualiser leurs compétences pour rester pertinents sur le marché du travail. Pour répondre à ces besoins d’acquérir de nouvelles connaissances, de nombreux parcours de formation sont disponibles à Autun : artisanat local (menuiserie, poterie, couture...), ingénierie, maintenance industrielle, BTP, tourisme, entreprise de service, etc. Selon le projet professionnel du candidat, la filière choisie est plus ou moins longue (de quelques jours à plusieurs mois) et peut être suivie en présentiel dans un CFA (centre de formation d’apprentis) ou à distance, ou encore en alternant formations théoriques en CFA et stage en entreprise.

Les personnes souhaitant actualiser ou compléter leurs compétences ont la possibilité de bénéficier de différents dispositifs selon leur situation personnelle et professionnelle. Parmi ceux-ci, le Compte Personnel de Formation (CPF) est une option particulièrement intéressante. Ce dispositif permet aux salariés et aux demandeurs d’emploi ayant déjà travaillé de cumuler des heures de formation chaque année travaillée. Le CPF disponible est alors mobilisable à tout moment d’une carrière pour financer des formations dites éligibles, dans le cadre d’une transition professionnelle comme la reconversion ou la création d’entreprise, ou encore pour compléter leur champ de compétences.

La région Bourgogne-Franche-Comté, tout comme Pôle Emploi à Autun, peut également proposer des accompagnements financiers dans le cadre de la formation continue.
Avec la signature d’un contrat de professionnalisation, les candidats peuvent combiner stage en entreprise et cours théoriques auprès d’un CFA, ce qui leur permet de suivre des formations plus longues en bénéficiant d’un suivi pédagogique. Ces formations pourront déboucher sur une qualification professionnelle reconnue : titre professionnel (TP) enregistré dans le Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), certificat de qualification professionnelle (CQP), etc. Les personnes déjà expérimentées pourront également considérer la validation des Acquis de l’Expérience (VAE) pour faire reconnaître à travers un diplôme ou une qualification reconnue leurs compétences professionnelles acquises au fil de leur carrière.

Pourquoi se former en tant que salarié ? Comment se reconvertir ?

Acquérir de nouvelles compétences pour évoluer professionnellement est désormais indispensable pour améliorer son employabilité. En plus d’élargir son champ d’expertise, se former en CFA et lors d’un stage pratique permet de rester compétitif sur le marché du travail et de faciliter les perspectives d’évolution au sein des entreprises.

D’autre part, la reconversion professionnelle attire de plus en plus de candidats en quête d’un nouvel élan à leur carrière, que ce soit par passion pour un domaine spécifique, par souhait de trouver un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ou par nécessité de s’adapter à des changements économiques. Quels que soient votre parcours initial et votre niveau de diplôme (CAP, BEP, Bac, études supérieures...), n’hésitez pas à vous renseigner auprès d’un CFA (centre de formation d’apprentis) de Bourgogne-Franche-Comté pour connaître les options de reconversion offertes.

La ville d’Autun et plus globalement le département de Saône-et-Loire sont propices à la reconversion professionnelle et proposent diverses opportunités, notamment dans le secteur du tourisme, de la restauration, de la santé, du service à la personne, de l’éducation, du bâtiment ou encore de l’environnement et des énergies renouvelables.