Initiation au Management Participatif
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
En présentiel
2jours soit 14heures
990 €
100%
Localité
En présentiel
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Certifications
OPQF
Datadock
Qualiopi
Pré-requis
Aucun Prérequis
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Comprendre les principes et les enjeux du management participatif
- Développer des compétences en communication, prise de décision collaborative et leadership participatif
- Savoir engager et motiver efficacement les équipes dans un contexte participatif.
Programme
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Jour 1
Matin : Comprendre le Management Participatif
- Introduction au management participatif
- Définition et principes du management participatif
- Avantages et défis du management participatif
- Identification des compétences clés pour un manager participatif
Après-midi : Communication et Prise de Décision Collaborative
- Techniques de communication adaptées au management participatif
- Facilitation de la prise de décision collaborative
- Gestion des désaccords et résolution de conflits dans un contexte participatif
Jour 2
Matin : Leadership Participatif et Engagement des Équipes
- Comprendre le rôle du leader dans un management participatif
- Techniques pour engager et motiver les équipes dans un contexte participatif
- Gestion de la performance et du feedback dans un environnement participatif
Après-midi : Études de Cas et Mises en Situation
- Étude de cas : analyse de situations réelles de management participatif
- Mise en pratique : exercices de simulation pour appliquer les techniques apprises
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Cette formation est temporairement suspendue.
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