Droit du travail pour non-juristes : maîtriser les fondamentaux et éviter les erreurs RH (NON CPF)
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2 jour(s) soit 14 heures
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Certifications
Qualiopi
OPQF
Pré-requis
Aucun. Le tarif de la formation est de 990,00€ en présentiel et 840,00€ en distanciel.
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Identifier les fondamentaux du droit du travail pour une application quotidienne dans la gestion du personnel
- Adapter une gestion du personnel en prévenant les risques de contentieux grâce à une connaissance approfondie des règles juridiques
- Maîtriser les principes fondamentaux du droit et le vocabulaire juridique pour une communication efficace avec les instances représentatives
- Expliquer le fonctionnement et les compétences des juridictions pour mieux naviguer dans le paysage juridique du travail
- Intégrer le vocabulaire juridique usuel et comprendre les domaines couverts par les différentes branches du droit pour une meilleure prise de décision
Programme
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Jour 1 : Compréhension des Bases du Droit du Travail
Matin : Introduction au Droit du Travail
- Les principes de base du droit du travail
- Structure et sources du droit du travail
- Droits et obligations des employeurs et des employés
- Vue d'ensemble des contrats de travail
Après-midi : Gestion du Personnel et Prévention des Risques
- Cadre légal de la gestion du personnel
- Prévenir les risques de contentieux
- Principales causes de litiges en droit du travail
- Procédures disciplinaires et licenciement
Jour 2 : Approfondissement et Application du Droit du Travail
Matin : Relations Collectives de Travail
- Fonctionnement des représentations du personnel
- Négociation collective et accords d'entreprise
- Droit de grève et règles applicables
- Sécurité sociale et protection sociale des salariés
Après-midi : Juridictions et Règlement des Litiges
- Organisation judiciaire en matière de droit du travail
- Rôle et compétences des juridictions du travail
- Procédures devant le Conseil de prud'hommes
- Introduction à la médiation et à la résolution amiable des conflits
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Cette formation est temporairement suspendue.
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