La formation est déclinée en 6 blocs de connaissances et de compétences qui permettent l'acquisition de compétences professionnelles de façon progressive tout au long des 4 semestres :

BCC 1 - Communiquer de façon adaptée avec des professionnels juristes et non juristes, internes ou externes à une organisation (entreprise), en français ou en anglais

BCC 2 - Prendre en charge la direction juridique d'une organisation (entreprise)

BCC 3 - Réaliser une consultation juridique aidant à la prise de décision

BCC 4 - Négocier et rédiger un acte juridique

BCC 5 - Gérer un contentieux

BCC 6 - Construire et valoriser son projet personnel et professionnel.

Master 1 : Enseignements communs pluridisciplinaires et propres à chaque parcours. Second semestre organisé en alternance avec un stage de 2 mois minimum (44 j. / 300h). Master 2 : Stage de 2 mois minimum ou contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Rythme alternance : cours les jeudis et vendredis