Cette formation prépare des professionnels à manager leur équipe et à porter des projets dans un environnement à la fois complexe et incertain. Les approches proposées, issues de la systémique, allient rigueur et créativité, structuration et intuition, rationalités et perceptions.

Le programme vise à apporter des méthodes mais aussi une posture d'ouverture et de questionnement de l'ordre habituel pour intégrer des points de vue pluriels. La formation répond à plusieurs préoccupations des managers, dirigeants et experts désireux de booster leur carrière :

• Renforcer sa posture en tant que manager hiérarchique, de projet, ou transversal,


• S'approprier des méthodes simples et performantes pour mener à bien des transformations,


• S'approprier les approches issues de la psychosociologie et des sciences cognitives pour mobiliser les acteurs au quotidien et dans un changement,


• Savoir promouvoir des stratégies, modes de managements et choix organisationnels innovants, adaptés à un environnement complexe,


• Savoir conduire un projet de A à Z et maîtriser des outils et méthodes de gestion de projet innovants (méthodes agiles).