Management Developper la cohesion de son equipe

CD Coaching

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Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.

Objectifs

Etre capable:

· D'identifier les aspects d'une cohésion d'équipe performante.

· De conduire des ateliers favorisant la cohésion d'une équipe.

· D'utiliser les outils de développement de la cohésion d'équipe.

Programme

1. Relier les individualités de l'équipe.

• Identifier le processus du groupe à l'équipe.

• Définir les repères en team-building.

• Développer une communication adaptée à tous ses collaborateurs.

• Créer un climat interrelationnel positif.

2. Intégrer à l'équipe des outils de développement de cohésion.

• Définir ensemble les règles du jeu de l'équipe.

• Définir les repères essentiels à l'animation d'un atelier cohésion.

• Utiliser l'atelier des valeurs.

• Utiliser l'ateli1. Relier les individualités de l'équipe

Identifier le processus du groupe à l'équipe.

Définir les repères en team-building.

Développer une communication adaptée à tous ses collaborateurs.

Créer un climat interrelationnel positif.

2. Intégrer à l'équipe des outils de développement de cohésion

Définir ensemble les règles du jeu de l'équipe.

Définir les les repères essentiels à l'animation d'atelier cohésion.

Utiliser l'atelier des valeurs.

Utiliser l'atelier de valorisation.

3. Accompagner le suivi de cohésion de l'équipe

Utiliser les outils de mesure de cohésion en équipe.

Utiliser le mind-mapping pour construire ensemble.

er de valorisation.

3. Accompagner le suivi de cohésion de son équipe.

• Utiliser les outils de mesure en équipe.

• Utiliser le mind-mapping.

• Utiliser le pont vers le futur.