Gérer les données sensibles en ressources humaines
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Objectifs
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de : Appréhender les notions principales liées au RGPD, Comprendre les enjeux liés à l’application du RGPD dans le cadre de la gestion RH, Identifier les principaux types de données sensibles en RH, Définir les bonnes pratiques pour collecter, traiter, sécuriser et éliminer les données sensibles des salariés, Réagir efficacement en cas de violation de données sensibles en RH, Définir les rôles et responsabilités de chacun dans l'ensemble des processus RH.
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