Offre de Formation Certificat de sauveteur-secouriste du travail -SST - Formation initiale avec Tremat Formation - Sylvie Lambert | MaFormation.fr

Certificat de sauveteur-secouriste du travail -SST - Formation initiale

Tremat Formation - Sylvie Lambert

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 69 - Corbas
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 01 - Ain
  • 03 - Allier
  • 07 - Ardèche
  • 15 - Cantal
  • 26 - Drôme
  • 38 - Isère
  • 42 - Loire
  • 43 - Haute-Loire
  • 63 - Puy-de-Dôme
  • 69 - Rhône
  • 73 - Savoie
  • 74 - Haute-Savoie

Objectifs

Le SST est une personne capable d'intervenir efficacement face à une situation d'accident, et, en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail, dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.

Programme

Domaine de compétences 1 :

Être capable d'intervenir face à une situation d'accident


1. Connaître les limites et le cadre juridique de son intervention dans, en dehors de son entreprise.


2. Réaliser une protection adaptée en cas d'accident : 

  • Dans le cadre d'une alerte à la population

  • Dans le cadre d'un accident

3. Examiner la victime


4. Faire alerter ou alerter les secours selon l'organisation de l'entreprise


5. Être capable de secourir Face à un saignement abondant, à un étouffement, à une personne qui parle et se plaint d'un malaise, de brûlures, de plaies graves ou plaies simples, ou ne parle pas et respire et ne respire plus.

Domaine de compétences 2 :

Être capable de mettre en application ses compétences de SST au service de l'entreprise


6. Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention

  • Appréhender les notions de base en matière de prévention pour en situer l'importance

  • Situer le SST en tant qu'acteur de la prévention

7. Être capable d'analyser des situations dangereuses


8. Être capable de les gérer :

  • En les supprimant ou les réduisant,

  • En identifiant la personne à informer,

  • En étant capable de lui remonter l'infos et être force de proposition.

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