Titre professionnel chef de chantier aménagement finitions
Pôle Formation GRETA du VAR
Finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Prise en charge CPF
Durée
700h en centre et 966 en entreprise
Niveau visé
Niveau BAC / BEP / CAP
Pré-requis
- Une maitrise suffisante de la langue française écrite et orale est obligatoire
- Maîtriser les bases de l'environnement informatique
- Etat de santé compatible avec l'activité
- Motivation forte.
Certifications
Qualiopi
Le plus de la formation
Formation finançable, parcours individualisés
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
Organiser un chantier de plusieurs spécialités en aménagement finitions
- Extraire du dossier, les informations techniques et administratives nécessaires à la réalisation du chantier en aménagement finitions.
- Organiser et planifier les moyens techniques et humains sur un chantier en aménagement finitions.
- Programmer les approvisionnements et ajuster la sous-traitance sur un chantier en aménagement finitions.
- Préparer des documents relatifs à la sécurité, à la qualité, aux démarches administratives et réglementaires sur un chantier en aménagement finitions.
- Faire appliquer les modes opératoires et les plannings de travaux sur un chantier en aménagement finitions.
- Contrôler les quantités et la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation sur un chantier en aménagement finitions.
- Rendre compte de l'activité sur un chantier en aménagement finitions. Clore techniquement un chantier en aménagement finitions
- Animer les équipes de productions sur un chantier en aménagement finitions.
- Représenter l'entreprise auprès des différents acteurs sur un chantier en aménagement finitions.
Programme
Programme
Période d'intégration
Remise à niveau
Les compétences de base sont indispensables à la mise en œuvre de nouvelles méthodes de travail comme la compréhension des systèmes et la résolution de problèmes. Il s'agit d'un bagage de connaissances qui favorisent l'autonomie, la polyvalence et la souplesse dans divers contextes. C'est aussi un préalable indispensable à l'utilisation des technologies et à la formation technique. Ce socle de compétences est donc nécessaire pour garantir à chaque personne des conditions favorables à son épanouissement personnel, à sa citoyenneté active, à son intégration sociale et culturelle ainsi qu'à son insertion professionnelle.
- Analyser le dossier de l'opération du point de vue administratif
- Analyser le dossier de l'opération du point de vue technique et réglementaire.
- Organiser et planifier les moyens techniques et humains sur un chantier en aménagement finitions.
- Programmer les approvisionnements et ajuster la sous-traitance sur un chantier en aménagement finitions.
- Préparer les démarches administratives et réglementaires nécessaires au démarrage des travaux.
Bilan intermédiaire
BLOC 2 : Faire réaliser un chantier de plusieurs spécialités en aménagement finitions- Faire appliquer l'organisation, la planification et contrôler des travaux d'un chantier en aménagement finitions.
- Assurer le suivi technique d'un chantier en aménagement finitions et rendre compte.
- Finaliser et clore techniquement un chantier en aménagement finitions.
Bilan intermédiaire
BLOC 3 : Encadrer les équipes spécialisées et assurer les relations avec les acteurs sur un chantier en aménagement finitions- Animer les équipes spécialisées sur un chantier en aménagement finitions (MESM)
- Représenter l'entreprise auprès des différents acteurs sur un chantier en aménagement finitions
- Session d'examen et bilan final.
- Maitrise des outils de recherche (plateforme d'offres d'emploi, réseaux sociaux, sites d'entreprises)
- Valorisation de son profil (CV, lettre de motivation, préparation à l'entretien avec un employeur
- Développer son réseau (recherche des réseaux professionnels, mise en relation avec d'anciens stagiaires)
Organisation d'un jobdating en fin de formation
Session d'examens
Bilan de fin de formationModalités d'évaluation et validation
- Évaluations en cours de formation (ECF)
- Épreuves en fin de formation (Évaluation ponctuelle)
- Dossier professionnel
- Projet professionnel
- Entretien avec un jury professionnel
- Possibilité de valider un/des blocs de compétences
- Ou validation du Titre professionnel du ministère du Travail de Niveau 4 (Baccalauréat, BP, BT) - RNCP34863
- Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.
- Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages.
- Test de positionnement sur rendez-vous.
- Entretien sur rendez-vous.
- Se présenter avec la fiche de liaison du prescripteur (Mission locale, Pôle emploi...).
- La formation est accessible jusqu'à 2 mois après la date de démarrage de la formation et selon les financeurs. Veuillez nous contacter.
Secteurs d'activités :
- les entreprises du second œuvre en grande majorité, plutôt de taille petite, moyenne et intermédiaire (effectifs de 10-200 salariés), spécialisées en aménagement finitions ou entreprises générales en aménagement finitions
- les entreprises en aménagement finitions sont plus particulièrement spécialisées en : peinture, isolation thermique par l'extérieur, plâtrerie, plaques de plâtre, isolation thermique par l'intérieur, revêtement de sol souple et sols durs/faïences
- Chef de chantier second œuvre
- Chef de chantier du bâtiment
- Chef de chantier spécialisé (peinture/ITE/plâtrerie/plaquiste/ravalement etc.)
- F1202 - Direction de chantier du BTP
- Accès personnes en situation de handicap
- Lieu accessible aux personnes en situation de handicap.
- Etablissement accessible aux personnes à mobilité réduite.
- Aménagements prévus pour les personnes en situation de handicap: ascenseurs, rampes, locaux au rez de chaussée.
- Restauration scolaire - cafétéria au sein de l'établissement - restaurants à proximité
- Lycée situé à proximité de l'échangeur autoroutier - parking gratuit. Desservi par lignes de Bus
Valeur ajoutée de l'établissement
- Connexion Internet Haut Débit
- Parking devant l'établissement
- Arrêt de Bus devant l'établissement
- Salle équipée dédiée à la formation
- Salle de convivialité équipée dédiée aux stagiaires
Formation diplômante
inscrite au RNCP
2000 stagiaires
en 2024
Éligible CPF
Financement facilité
Financement
Des solutions de financement pour vous aider
Financement CPF
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à toute personne active en France de financer
des formations pour développer ses compétences professionnelles tout au long de sa carrière.
Accessibilité et autonomie dans la formation
Évolution professionnelle et employabilité
Prise en charge financière
Centre
À propos du centre Pôle Formation GRETA du VAR
Le Pôle Formation GRETA du Var : au cœur de l'excellence professionnelle au service du territoire
Depuis son intégration au GIP FIPAN en 2025, le Pôle Formation GRETA du Var s’affirme comme un acteur clé de la formation professionnelle continue au sein de l’académie de Nice. Fort d’une expertise reconnue et d’une offre diversifiée, il accompagne au quotidien les entreprises, les salariés et les demandeurs d’emploi dans le développement de leurs compétences et l’adaptation aux évolutions du marché.
Une offre de formation pensée pour les besoins du territoire
Le Pôle Formation GRETA du Var propose un éventail de parcours qualifiants et certifiants, articulés autour de plusieurs filières stratégiques, toutes pensées en lien étroit avec les besoins économiques locaux et les perspectives d’emploi.
BTP – Énergie: Face aux enjeux de transition énergétique et aux nouvelles méthodes constructives, le GRETA du Var développe des formations ciblées qui permettent de répondre à la fois aux défis environnementaux et aux tensions de recrutement persistantes dans le secteur.
Industrie, mécanique navale et nautisme : Ancré dans les savoir-faire industriels du territoire, le pôle propose des parcours innovants et adaptés aux évolutions technologiques des outils de production, en soutien au dynamisme industriel local.
Tertiaire, transition digitale, fonctions RH, administratives et commerce : Dans un monde du travail en pleine mutation numérique, ces formations apportent des compétences opérationnelles directement applicables aux nouvelles exigences des entreprises, du management à la relation client.
Tourisme, hôtellerie, restauration, alimentation : Secteur emblématique de la région, le tourisme bénéficie d’une offre de formation conçue pour valoriser l’excellence de l’accueil, les savoir-faire culinaires et les métiers de l’hospitalité.
Santé – Médico-social : Le GRETA du Var forme aux métiers du soin, de l’accompagnement et de la solidarité, dans un secteur porteur de sens et en pleine transformation.
Sécurité – Propreté : Avec des certifications en adéquation avec les exigences réglementaires, ces formations répondent aux besoins croissants de prévention, de sûreté et d’hygiène dans tous les environnements professionnels.
Formation, insertion et langues : Des dispositifs sur-mesure pour favoriser l’insertion durable, la reconversion professionnelle et l’acquisition des compétences linguistiques indispensables à la mobilité professionnelle.
Centre de bilans de compétences : Un accompagnement personnalisé pour faire le point sur son parcours, envisager une reconversion ou construire sereinement un nouveau projet professionnel.
Un ancrage stratégique renforcé
Installé au sein du GIP FIPAN, le Pôle Formation GRETA du Var conforte son rôle stratégique dans l'écosystème de la formation professionnelle du territoire. Cette implantation permet une synergie renforcée avec les autres acteurs du GIP, au service de l’innovation pédagogique, de l’adaptation des parcours et de l’employabilité de tous les publics.
Une ambition partagée : faire grandir les compétences
En s’appuyant sur une équipe pédagogique expérimentée, des partenariats solides avec les entreprises et une veille constante sur les évolutions des métiers, le Pôle Formation GRETA du Var poursuit une ambition claire : former aujourd’hui les professionnels de demain et soutenir durablement le développement économique et social du territoire.
Depuis son intégration au GIP FIPAN en 2025, le Pôle Formation GRETA du Var s’affirme comme un acteur clé de la formation professionnelle continue au sein de l’académie de Nice. Fort d’une expertise reconnue et d’une offre diversifiée, il accompagne au quotidien les entreprises, les salariés et les demandeurs d’emploi dans le développement de leurs compétences et l’adaptation aux évolutions du marché.
Une offre de formation pensée pour les besoins du territoire
Le Pôle Formation GRETA du Var propose un éventail de parcours qualifiants et certifiants, articulés autour de plusieurs filières stratégiques, toutes pensées en lien étroit avec les besoins économiques locaux et les perspectives d’emploi.
BTP – Énergie: Face aux enjeux de transition énergétique et aux nouvelles méthodes constructives, le GRETA du Var développe des formations ciblées qui permettent de répondre à la fois aux défis environnementaux et aux tensions de recrutement persistantes dans le secteur.
Industrie, mécanique navale et nautisme : Ancré dans les savoir-faire industriels du territoire, le pôle propose des parcours innovants et adaptés aux évolutions technologiques des outils de production, en soutien au dynamisme industriel local.
Tertiaire, transition digitale, fonctions RH, administratives et commerce : Dans un monde du travail en pleine mutation numérique, ces formations apportent des compétences opérationnelles directement applicables aux nouvelles exigences des entreprises, du management à la relation client.
Tourisme, hôtellerie, restauration, alimentation : Secteur emblématique de la région, le tourisme bénéficie d’une offre de formation conçue pour valoriser l’excellence de l’accueil, les savoir-faire culinaires et les métiers de l’hospitalité.
Santé – Médico-social : Le GRETA du Var forme aux métiers du soin, de l’accompagnement et de la solidarité, dans un secteur porteur de sens et en pleine transformation.
Sécurité – Propreté : Avec des certifications en adéquation avec les exigences réglementaires, ces formations répondent aux besoins croissants de prévention, de sûreté et d’hygiène dans tous les environnements professionnels.
Formation, insertion et langues : Des dispositifs sur-mesure pour favoriser l’insertion durable, la reconversion professionnelle et l’acquisition des compétences linguistiques indispensables à la mobilité professionnelle.
Centre de bilans de compétences : Un accompagnement personnalisé pour faire le point sur son parcours, envisager une reconversion ou construire sereinement un nouveau projet professionnel.
Un ancrage stratégique renforcé
Installé au sein du GIP FIPAN, le Pôle Formation GRETA du Var conforte son rôle stratégique dans l'écosystème de la formation professionnelle du territoire. Cette implantation permet une synergie renforcée avec les autres acteurs du GIP, au service de l’innovation pédagogique, de l’adaptation des parcours et de l’employabilité de tous les publics.
Une ambition partagée : faire grandir les compétences
En s’appuyant sur une équipe pédagogique expérimentée, des partenariats solides avec les entreprises et une veille constante sur les évolutions des métiers, le Pôle Formation GRETA du Var poursuit une ambition claire : former aujourd’hui les professionnels de demain et soutenir durablement le développement économique et social du territoire.
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